- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
建议书;一、项目背景
1、 集团文化建设的重要意义
2、 集团自身具备的文化优势
3、 集团文化需要完善和提升
4、 集团文化建设针对的问题
二、项目目标
1、项目总目标
2、具 体 目 标
三、项目实施
1、咨询方法论、项目所基于的理论工具以及专用实战分析模型
2、集团企业文化体系建设项目实施步骤介绍
四、企业文化咨询公司简介;;;集团企业文化建设优势;集团文化需完善和提升 ;; 支撑发展战略的企业文化
体现本企业管理个性的企业文化
基于提升能力和绩效的企业文化
基于成功历史的继承性企业文化
既提炼更提升的前瞻性企业文化
提高品牌信仰的竞争性企业文化
科学完整规范的系统性企业文化
全程沟通培训的共识性企业文化
过程测评指导并有效的企业文化;2、项目具体目标(细化目标在沟通后方能确认):;项目实施(集团企业文化如何提炼);咨询方法论、项目所基于的理论工具和专用实战分析模型;广义企业文化的结构;;;的企业文化分析方法论形象图示:;实战模型分析工具介绍
企业文化分析方法论之企业个性分析模型之一;公司;灵活自主;灵活自主;;项目实施(集团企业文化如何提炼);企业文化整体运行步骤:;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。7月-217月-21Sunday, July 18, 2021
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。05:26:4405:26:4405:267/18/2021 5:26:44 AM
11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。7月-2105:26:4405:26Jul-2118-Jul-21
12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。05:26:4405:26:4405:26Sunday, July 18, 2021
13、志不立,天下无可成之事。7月-217月-2105:26:4405:26:44July 18, 2021
14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about.
。18 七月 20215:26:44 上午05:26:447月-21
15、会当凌绝顶,一览众山小。七月 215:26 上午7月-2105:26July 18, 2021
16、如果一个人不知道他要驶向哪头,那么任何风都不是顺风。2021/7/18 5:26:4405:26:4418 July 2021
17、一个人如果不到最高峰,他就没有片刻的安宁,他也就不会感到生命的恬静和光荣。5:26:44 上午5:26 上午05:26:447月-21
文档评论(0)