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酒店考勤管理规定制度
管理范围：本酒店全体员工 制定方针：为了更好的加强酒店员工出勤规范，为员工创造一个更公平合理的工作氛围特制定本制度。 考勤时间及相关处罚细则： 每日上午9:30分点名-下午14:30分午休，下午16:30分点名-晚上21:30分下班，每日由值班经理点名登记考勤，迟到、早退、旷工等一切在考勤本登记; 迟到：以分钟计算迟到一分钟扣一分超过三十分钟者视为旷工 早退：以分钟计算早退每分钟扣2分，根据时间依此扣分 旷工：旷工一天扣发三天工资，并扣除100分 考勤要求： 每月每人公休2天，两天公休均为带薪假期 员工病假需开具相关证明，病假无工资 事假需提前申请，事假无工资并每日扣罚30元误工损失费 丧假，婚假、产假特殊假期根据实际情况由经理临时规定 员工每月出勤由22天满勤考核，当月出勤不满22天者由基本工资中扣减三百元满勤奖
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