基层干部的职责与角色认知 .pptxVIP

自我認知與工作職掌;當上主管的第一天;基層主管的精義:（不斷從TWI及MTP課程中成長自己） ①?懷有幹勁, 善於佈局者～集編、導、演、場記於一身的人。 ②肯透過部屬來完成工作任務的領導者、管理者與督導者。;③能有效結合 TWI（Training Within Industry） MTP（Management Training Program) 進行組織中學習,整合,融合各項現代 知識及經驗，並能快而有序運作組織 的人。 ;現在：你是;二、基層幹部的角色: ;三、基層幹部的四大職責:;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Friday, June 25, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。21:50:0321:50:0321:506/25/2021 9:50:03 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2121:50:0321:50Jun-2125-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。21:50:0321:50:0321:50Friday, June 25, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2121:50:0321:50:03June 25, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。25 六月 20219:50:03 下午21:50:036月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。六月 219:50 下午6月-2121:50June 25, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/6/25 21:50:0321:50:0325 June 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。9:50:03 下午9:50 下午21:50:036月-21 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。二〇二一年六月十七日2021年6月17日星期四 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的，但它的果实是甜蜜的。10:516.17.202110:516.17.202110:5110:51:196.17.202110:516.17.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而???，半途而废永远不行6.17.20216.17.202110:5110:5110:51:1910:51:19 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己，这是成功的秘诀。-Thursday, June 17, 2021June 21Thursday, June 17, 20216/17/2021 ? ;四、基層幹部的七大能力: ; 5.誘發部屬行動的能力 6.培育部屬的能力(博而精、專而明) 7.自我革新與成長的能力;(一) 重新檢討每天的工作應有的認識 ● 工作要一項一項的處理 ● 要有工作是一定要先經過計劃，而後開始做的觀念 ● 不僅僅是作業時間的制造時間 ● 作業速度的判斷 ● 標準時間可以減低 ● 作業日報表的活用 ● 作業的查核方法 ● 安全管理的查核表;設備發生故障， 致使生產停擺 客戶之交期 緊急插單生產 客戶抱怨處理 重大品質異常處理;(二) 為了要善於處理工作應有的認識 ● 應該了解制造的流程 ● 明確訂出工作的程序 ● 日程管理的高明作法 ● 突發性緊急趕工作業要如何處理 ● 依