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- 2021-08-04 发布于河北
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劳动关系VS劳动合同;劳动关系的概念
; 劳动关系的法律特征;劳动关系的主体;特殊的劳动关系; 2、非标准的劳动关系;非标准的劳动关系范围;劳动关系与劳务关系的区别;确立劳动关系;常见的确认劳动关系的证据原劳动和社会保障部公布《关于确定劳动关系有关事项的通知》 ;劳动合同; 劳动者的义务; 劳动者的权利; 用人单位的权利与义务; 劳动合同订立的原则;劳动合同的订立; 劳动合同订立的程序;劳动合同的效力;劳动合同的内容(必备条款对照);关于无固定期限劳动合同;特别提示:本企业连续工龄满十年的起始时间(一) ;特别提示:本企业连续工龄满十年的起始时间(二);劳动合同的终止(一); 劳动合同的终止(二); 劳动合同的终止(三);劳动合同的解除情形;劳动者可以解除劳动合同的13种情形(一);劳动者可以解除劳动合同的13种情形(二);用人单位可以解除劳动合同的14种情形(一);用人单位可以解除劳动合同的14种情形(二); 有效的《协商解除劳动合同协议》应包括: ; 用人单位不得解除劳动合同的规定 ;经济补偿金与违约金、赔偿金 ;2.赔偿金
3.违约金
;经济补偿金支付情形;用人单位需要双倍支付工资的情形:;赔偿金的支付 ;违约金的支付;谢谢大家;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。3月-213月-21Sunday, March 7, 2021
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