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煤矿培训中心教师考核评价制度
为了切实提高安全培训质量，推进安全培训教师队伍建
设，根据煤矿 2011 年－ 2015 年培训教育的规划，特制定此
评价制度。
一、考核评价目的和原则
(一 ) 目的
用新的教育观念评价，建立符合素质教育思想的，有利
于发挥教师主动性和创造性的发展性教师评价体系，充分发
挥评价的导向，激励等，帮助专兼职教师不断提升职业道德
和专业水平，提高我矿的培训教育教学质量。
（二）原则
1、发展性原则，必须关注教师发展
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