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2021年学校支部书记述职报告例文  　　她指出在党的百年华诞到来之际强化支部书记责任具有重要意义,并勉励社会学院学生党员们要在重温党的峥嵘岁月中体悟社会学院独特的红色历史文化,继续赓续社会学院红色基因,锤炼初心使命。下面是小编给大家整理的2021年学校支部书记述职报告例文,希望对大家有所帮助!2021年学校支部书记述职报告例文 　　各位领导、同志们：　　大家好!　　20xx年是我人生及工作里程中的又一个转折年。上半年,是我任东坝学区校长十年中的最后阶段。下半年,是我转换角色走向新岗位的起始阶段。据此,我拟从上半年工作的简单陈述,东坝十年工作的总体回忆,下半年工作的开展概况三个层面向领导和同志们进展述职。2021年学校支部书记述职报告例文　　一、上半年工作的简单陈述　　上半年,我继续肩负着东坝学区各项工作的全面职责。我一直恪尽职守,在学区校长这个岗位上站好了最后一班岗,为东坝人民的教育事业又交上了一份满意的答卷,也为自己十余年的校长生涯画上了一个比较圆满的句号。在这半年中,我继续以教育改革为动力,以质量效益为中心,以持续安康开展为目标,坚持既定的办学宗旨和理念,使学校各项教育教学工作顺利开展,并取得了良好的成效。　　一是根据东坝教师队伍实际,主持编写了《师德师风集中教育自查提纲》,制定了《东坝学区教职工师德师风整改方案》,对教师队伍的标准化管理起到了巨大的推动作用,使教师的师表形象有了质的提高。同时,继续落实教师继续教育方案和相关优惠政策,加强教师的各种培训工作,使教师的整体素质得到了全面提升。经学生、家长、学校、社会综合考评,教师师德优良率到达90%以上,合格率100%,小学教师大专化到达50%,中学教师本科率到达36%,均居农村中小学之前列。　　二是继续狠抓教育教学改革工作,加大了二轮备课、自主备课、电子备课等方面的改革实验力度,为教师创造了自主开展的空间,为更好地研究教学,提高质量效益铺平路线。在今年的中考中,东坝中学以总评第四名的成绩名列全县前茅。　　三是继续探讨完善了学校教职工多元考核评价体系,重新修改制定了更切合实际的考核评价方案,为平稳推进教育内部改革,落实《东坝学区岗位津贴二次分配方案》奠定了良好的根底。使二次分配表达了质量效益优先和公开、公平、公正的原那么,得到了全学区教职工的一致认同。　　四是继续强化了学校各项管理职能与制度,推进了学校管理的科学化、制度化、法制化进程。如多年实行的校长全面负责制,中层领导包挂制,重点工作全员推进制,难点工作集体巡查制,严重失误责任追查制,安全工作一票否决制,领导教师轮流值周制,群团活动定期制等制度都得到了扎实有效实施。　　五是全方位多层面地开展了校务公开工作。除了按制度定期向教职工详细公布学校收支帐目外,还专门制造了高档次校务政务公开牌6块,及时向学生及家长公布学校的各项管理制度要求,各类收费财务收支情况,办学宗旨及服务于承诺等八个方面的内容,提高了学校工作的通明度,受到了校内外务界的广泛好评。值得一提的是,经过上级相关部门的全面审计,学校财务帐目收支合理,管理严格。在校长手续交接时,各类帐务清楚明白,实现了离任不欠帐,无赤字,有结余的既定目标。　　二、东坝十年工作的总体回忆　　7月27日县委领导的谈话告诉我,县组织和教育主管部门,在充分尊重我个人意愿和全面周密考虑的根底上,决定将我调任为金塔镇学区党支部书记,这一天,也是我人生及工作岗位转折的重要时辰。此时此刻,我站在这一历史的转折点上,对近30年的教育工作里程,特别东坝十年有余的工作经历,不能不有所回忆,向上级组织和人民做一总体概括性述职。这十年是东坝教育大开展的十年。我按照拟定的《东坝学区教育开展的中长期办学规划》,全面执行党和国家的教育方针,全面推进教育教学改革,一直贯彻走和谐创新路线,育品学皆优新人的办学理念,努力培养构成了严谨、务实、勤奋、文明的校风；敬业、爱生、发奋、进取的教风；尊师、守纪、乐学、向上的学风,坚持用今日之事,勿待明天的校训激励师生争分夺秒地去工作学习。全校上下的不懈努力是艰苦的,获得的报答也是丰厚的学校教育教学质量多年名列前茅,升学率连续几年位居全县榜首,并取得过全x地区第一的骄人成绩；学校面貌在中学年年换新颜,十年大变样的同时,十一所小学中的九所进展新建,中小学彻底消除了危房；办学条件逐年得到较大改善,现代信息技术教育迅速开展,中学在农村中学中率先建成了可容纳250人的多媒体电教大厅,十一所小学中有九所建起了微机室；幼儿教育开展极快,在所有幼儿园晋升为三类之后,又有三所晋升成了二类,使乡里娃娃也能受到较好的学前教育；教师队伍建立成效显著,教师队伍人心稳定,凝聚力增强,十年中有60多人先后将高中、中专学历提高到了大专和本科水平。十年的艰苦努力