高级管理学第一、二章.pptx

  1. 1、本文档共85页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
高级管理学;总论 ;学科基础课程;学习管理的必要性;本课程说明:;参考书:;讲授内容安排;第一章: 管理及其价值;1.1 管理概述;1.1 管理概述;1.1 管理概述;1.1 管理概述;五、管理的环境;1.2. 有关管理的基本概念;什么是管理;(一)古典管理学派 1.管理是六种经营活动中的一种。(其他五种 分别是:技术活动、商业活动、财务活动、 安全活动、会计活动) 2.管理就是以知识为依据进行控制,而控制 就是对实现一项目标的各种活动的监督和调节。 3.管理就是通过别人使事情做成的职能,管 理人员必须是人群中才能出众的人,他们的 任务是指挥协调其它人的活动,而自己却很 少亲自从事其他人应当从事的执行活动。;管理是一门怎样建立目标,然后用最好的方 法经过他人的努力来达到的艺术. (Management is the art of knowing what you want to do and then seeing that it is done in the best and cheapest way) ;;总结: 古典管理学派强调了什么? 忽略了什么?;(三)经济学派 管理就是为了达到既定的目标,依照科学可行的原则、程序、方式、方法和手段,对人、财、物、技术和信息等因素进行计划、组织、指挥、协调和控制的一系列工作的总称。;(四)、政治学派 管理就是科学的分权、集权和用权,建立有效的权力管理系统,防止出现特权阶层、官僚和独裁主义;避免出现无政府主义和自由主义。;什么是管理;1.3、管理的本质、价值与功能;1.管理的技术性:是管理活动所具有的自然属性。 由管理的具体内容所决定。如企业管理、国家管理、部队管理等。 此方面的管理在思想、观念、理论上的反映可归纳为: 自然科学技术的管理科学理论与方法:如 管理工艺学、管理数学、管理工程学等。 2.管理的社会性:是管理活动所具有的社会属性。 此方面的管理在思想、观念、理论上的反映可归纳为: 社会科学技术的各种管理科学理论与方法,如 管理政治学、管理经济学、管理法学等。 ;二、管理的价值体系 1.管理的物质价值 管理会以不同的方式,从不同的意义上给人们带来物质利益。 管理的物质价值构成了管理价值体系的基础。 2.管理的精神价值 管理活动给一定的社会和人们在精神生产、精神生活和精神利益等方面带来的产品和状态,给与人们提供的精神境界和精神享受。 3.管理的人性价值 管理的物质价值和精神价值在人的本质及特性方面的体现。;三、管理的功能 驱动力 传输力 结合力;本章总结:;第二章: 企业管理理论的形成与发展;2.1、企业管理理论的形成;社会改良主义者:罗伯特.欧文 (1771—1856) 限制劳动时间 禁止招收童工 设置工人教育设施和住宅 建立消费合作社和生产者合作社;技术环境;经济环境;社会环境;2.2、企业管理理论的演变过程;2.2、企业管理理论的演变过程;第三章: 各管理学派及主要代表人物介绍;3.1、科学管理法及其理念;3.1、科学管理法及其理念;放任的管理;三、有组织的怠工;四、科学管理法的内容体系 1. 时间研究与动作研究 2. 工具、设备、原材料及作业环境标准化 3. 有差别的计件工资制 4. 将作业职能与计划职能分开 5. 职能制与例外原则;泰罗的职能组织;五、渗透过程 1. 东部铁路运费事件 2. 工会的反对 六、精神革命 对经营者和工人在相互关系和相互职责等方面的精神态度实行根本性的革命。 ;七、科学管理法的历史意义和局限 1. 改变放任管理而为科学管理 2. 提出了 改善劳资关系的可能性和办法 3. 加强了社会上对消除浪费和提高效率的关心 4. 提出了科学管理法的体系 1. 经济人 2. 机械模式 3.工人观 4.职能制的不足;3.2、管理过程学派 Managerial Process School;3.2、管理过程学派;经营;管理 阶层;企业类型;总结: 1、 2、;3.3.行政管理理论;企业管理理论的发展过程:;3.3、行为科学学

文档评论(0)

职教魏老师 + 关注
官方认证
服务提供商

专注于研究生产单招、专升本试卷,可定制

版权声明书
用户编号:8005017062000015
认证主体莲池区远卓互联网技术工作室
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
92130606MA0G1JGM00

1亿VIP精品文档

相关文档