XX公司“企业文化分层、聚焦、宣传战略实践”实施方案.docxVIP

XX公司“企业文化分层、聚焦、宣传战略实践”实施方案 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，贯彻落实全国国有企业党建工作会议和全国宣传思想工作会议精神，加强党内政治文化引领，建设优秀企业文化，特制定XX公司“企业文化分层聚焦宣传战略实践”实施方案。 一、工作思路以践行XX公司目标为主线，以争创文明单位为抓手，以服务员工为载体，开展企业文化分层、聚焦、宣传策略的实践活动。系统梳理XX公司现有的文化传播载体，采用“通用模块差异化模块”的方法，为不同受众的员工设计“文化套餐”，增强文化传播的针对性和准确性；充分利用企业文化活动平台，在实际工作中传播企业文化要点，引导员工成为企业文化的传播者和践行者，为XX公司的坚实目标提供精神动力和思想保障。 二、工作内容1。通用模块 对于领导：结合集体学习研讨、读书班、中心组党建联络点等载体，组织领导班子宣讲企业文化；开展“党委书记讲堂”活动，让党委书记谈理论学习与收获、谈工作发展思路、谈问题整改措施、谈典型示范经验，做企业文化建设的优秀带头人。 对于中层管理者：成立“文化宣传小组”，让党支部书记在主题党课、党日等载体活动中带头讲文化，动员中层管理者带头学文化、学文化、讲文化、练文化，促进“党建文化”有效融合。 对班组长：开展班组长“文化代言”实践案例交流，通过案例分享、经验交流、文化培训等方式，促进互助促进。结合团队属性，组