2017建筑公司副经理年终总结及2018工作计划.docVIP

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2017建筑公司副经理年终总结及2018工作计划 2017建筑公司副经理年终总结及2018工作计划 PAGE / NUMPAGES 2017建筑公司副经理年终总结及2018工作计划 2017 建筑公司副经理年关总结及 2018 工 作计划 为大家 二、悉心尽员工作,达成所有工作任务 我是公司公司副总经理,负责营销中心的市场拓展、工程估算 编制、合同谈判以及工程中标后项目分包等工作。 我深刻认识到这些 工作都是公司公司的重要工作, 关系到公司公司的经济效益和长久发 展。为此,我增强自己的工作责任心和工作紧急感,依据公司公司的 工作精神和工作部署, 勤苦勤劳、悉心尽员工作,全面达成工作任务, 获得较好成绩。 1、业务获得优秀成绩 2017 年,我率领下属干部员工振作精神、 鼓足劲头、抢抓机会、坚强拼搏、勤劳努力工作,获得优秀业务成绩。 2017 年度主要项目种类有大型住所、大型商业广场、酒店、写字楼等,整年达成施工业 务合同总数 XXXX 万元,比 20xx 年增加 200%; 达成营业收入 XXXX 万元,超额达成公司 XXXX 万元的年初任务指标,实质增加 XXXX 万元。 2017 年业务合作除原有 xx、xx、xxx 地产等,与近 60 家高端客户成立战略合作关系。 与此同时,在开发五星级酒店业绩上获得 了打破性进展,接踵中标莆田希尔顿、重庆金佛山酒店、成都君悦等 项目,为我公司公司与国际五星级酒店品牌的合作拉开了序幕, 展现 1 优秀发展远景。 2、踊跃拓展业务渠道 业务是公司公司生计、 发展的基础和根本, 2017 年我把拓展业务渠道作为工作中的重中之重,集中精力、集中时间,全力投入到拓展业务中,主要展开四方面工作: 一是踊跃展开关系营销。努力开发“三大客户”资源,利用品牌优势对大客户资源关系从上到下贯串延长, 进而使整个领域和整个公司发展成为我们公司公司的客户。 二是踊跃参加展销推介会。我率领员工不按期参加一些行业展销推介会,如国际酒店论坛等,在推介会上广交朋友,成立关系,努力追求高端客户,为我们公司公司业务发展打下坚固基础。 三是踊跃找寻战略合作伙伴。我在连续与大型有实力的地产公 司成立战略合作伙伴关系的同时, 踊跃找寻新的战略合作伙伴。 经过这些措施既可节俭公司公司大批营销成本, 又为公司公司累积更多的人脉关系,使公司公司的业务基础更扎实更坚固。 四是推行营销方式多样化。 2017 年除了稳固发展传统营销模式以外,我不停学习和试试各样营销方式及手段, 找到切合公司公司发展战略的宣传营销方式,采纳差别化营销、服务营销、感情营销和体验营销等现代营销模式踊跃拓展业务,来知足不一样客户的花费需求。跟着信息网络技术的发展,展开网络营销已经是大势所趋,我在积 2 极探究网络营销的方式方法, 力求做到我们公司公司祖先一步, 实现网络营销。 3、增强平常管理工作 管理出效益,只有不停增强平常管理, 才能促使工作加速增效。 2017 年在增强平常管理工作中,我侧重做好四方面工作: 一是成立坚毅营销团队。经过一年的学习培训和实践磨合,初步成立了一支坚毅的营销团队,整个营销团队累积了丰富的销售经验,充满斗志, 能够同心合力应付各样困难及突发事件,对明年业务充满信心,力求获得更大成绩。 二是健全完美工作制度。 我编制了有关流程及制度, 拟订绩效考查方法,按期组织培训, 提升技术人员和营销人员的业务素质,做到技术人员能够参加业务洽商, 营销人员能够掌握专业技术知识, 把整个营销中心培育成真实意义上的“技术型营销团队” ,为更好地开辟业务夯实人力资源基础。 三是成立资料数据库。我组织估算人员成立资料数据库,使成本核算更加正确,提升项目中标率。 四是踊跃引进项目经理。自 2017 年 x 月份接受项目分包工作 以来,我已引进拥有白金五星级酒店施工经验的项目经理 128 人,成立项目经理评估系统, 为此后项目施工确立深沉基础, 保证项目合格,争创项目优秀。 三、 2017 年存在的不足问题 3 2017 年,我仔细努力工作, 固然达成了工作任务, 获得优秀成绩,可是跟公司公司的要乞降不停发展的局势对比, 仍是存在一些不足问题,经梳理概括,主要有四方面问题: 在年关对一年的工作进行总结,有益于来年工作更好地展开。 以下是由为大家 、杂志登载广告,扩大公司公司的影响力 ;二是踊跃参加社会活动,让公司公司多亮相,提升公司公司的社会著名度。 3、增强工程管理。 在工程管理中侧重增强看管力度, 采纳分部 分项工程监控查收、交错检查、内部自检等模式,控制工程质量,确 保不出现工程质量问题,努力求创优秀工程。 4、增强客户管理。成立 CRM 客户管理系统,将客户区分级 别和不一样界别,采纳相应的跟进方法及力度, 防止应个人经验及水平, 错失项目时机。

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