原创力文档- 69
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- 2021-08-09 发布于未知
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工资核算流程
一、工资核算前准备工作
（一）人员变动情况统计表
1、统计工资核算月入职、离职、调动、职位变动、转正等人员名单、详细日期，汇总统计表；
完成时间：每月6日18：00以前完成
标准：参照《人事月报》
2、新进、试用期人员薪酬梳理
梳理每月新入职员工的录用通知书（薪酬模块）。
反馈信息如下例：
张三：试用期工资3200元/月，试用期三个月；转正后工资4000元/月，固定工资与绩效工资比例为8:2
（二）考勤结果收集
1、人事专员汇总集团各部门工资核算当月员工出勤、请假情况，并将请假、缺勤、迟到、早退等扣款情况统计汇总；
完成时间：每月8日12:00前
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