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Last revised by LE LE in 2021 Last revised by LE LE in 2021 管理者代表岗位描述书 岗位描述书 页 次 1/1 文件编号 GW00110 职务名称 管理者代表 直接上级 总经理 版 本 . 直接下级 无 代理人 管理部经理 发行日期 2003年9月10日 本职工作 统筹质量管理体系的建立实施维持改进事宜 修订履历 记号 日 期 修订内容 修订者 作成 审查 核准 直接责任： 按本公司的质量方针和ISO9001：2000标准要求建立、实施和保持质量体系，组织编写质量手册、程序文件及其他质量文件，并确保贯彻实施的有效性； 向总经理报告有关质量体系的实施情况，包括改进的需要； 在组织内提升“顾客要求”的意识； 组织内部质量审核活动。包括：编制内审年度计划、组织内部审核，监督纠正措施的实施，并向管理评审会议提交内部审核总报告等； 就质量管理体系有关事宜与外部各方联络。 总经理交办的其他事项； 权限范围： 核准关于质量体系运行的相关作业指导书、表格之定稿、更新； 任命内审小组长及在适当时从各部门甄选内审员； 为确保质量体系之有效运行，可在报经总经理同意后处置有关