两新组织建设经验交流.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 两新组织建设阅历沟通 去年以来，市结合开展建组织、扩掩盖”活动，乐观创新方法，健全机制，进展壮大两新”组织党员队伍，为开展建组织、扩掩盖”活动奠定了坚实基础。目前，全市共新建两新”组织党组织157个。 一是制造条件找”。市委非公有制经济组织和社会组织工委印制《致两新”组织员工的一封信》，发给全市每名两新”组织员工，强调党员权利义务，说明如何登记党员身份、如何参与组织生活，广泛开展组织找党员、党员找组织”活动。实行电视台、广播电台、《大众报》发布公告，两新”组织张贴宣扬材料、向员工发送手机短信提示等方式，加大对党员服务管理的宣扬力度，鼓舞隐形”党员主动亮明党员身份，自觉发挥先锋模范作用。发挥市、镇和部门党内信息管理系统的查询功能，对两新”组织在职员工进行全员检索，对新录用员工进行即时检索，最大限度地摸清员工政治面貌。去年以来，全市通过各种途径共排查出隐形”党员470名，全部落实了相应党支部，纳入日常训练管理。  二是全程跟踪培”。市委结合两新”组织进展实际，特地制定了两新”组织党员进展规划和年度方案，对两新”组织进展党员实行方案单列，不受指标限制。凡是达到推举标准和培育时间的进展对象，可随时申请市委组织部支配组织员进行谈话，由党组织准时召开会议争辩接收预备党员，确保成熟一个，进展一个。针对两新”组织员工流淌性强、进展党员程序连