卫生院廉洁行医制度.doc

卫生院廉洁行医制度 　　一、职工廉洁行医（行政）工作在院党支部领导下开展，实施三级责任制，院长是总负责人，分管院领导是第一责任人，科室负责人是直接责任人，按照党风廉政建设责任分工切实履行职责。 　　二、院医德医风、行风建设领导小组是廉洁行医（行政）的组织机构，研究医院廉洁行医工作的部署、重大事宜，决定对违反行风规定人和事的处理等。 　　三、医院办公室是廉洁行医（行政）工作的具体办事部门，负责医院廉洁行医（行政）工作的计划安排、组织实施、检查考核和总结；负责职工廉洁行医的宣传教育；负责有关廉洁行医的信访接待和回复。 　　四、全院职工严格遵守国家卫生计生委行风建设“九不准”规定、四川省卫生系统医务工作者五不准规定、医院行风纪律六不准规定。医院将其执行情况纳入年度医德医风个人考核，与晋职、晋级、评先等挂钩。 　　五、公布投诉电话、设立意见箱，完善上门、电话、信函回访制，实施医德医风、行风查房制，聘请院外社会监督员，定期召开医患沟通会、行风评议员会，通过多种渠道对职工廉洁行医（行政）情况进行监督。 　　六、针对重点部门、重点岗位、重点人员的教育，针对群众关心的热点和难点问题，不断健全廉洁行医（行政）的长效机制。