执行纪律方面存在的问题及整改措施.pdfVIP

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执行纪律方面存在的问题及整改措施 一、存在问题 我于20xx年1月经组织安排,调任***镇工作。一年来,我积极 转变工 风,迅速进入工作角色,恪尽职守,勤勉敬业,基本上完 成了各项分管工作,同时也暴露出一些问题和不足。 一是理论学习不够深入。主要表现在:理论学习的系统性不够, 上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现 象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面 和系统;学习缺乏钻研精神,学习针对性不强,重点精读少,缺乏“挤” 劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合 不紧,在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时工 繁忙,对一些新知识、新理论只是浅尝辄止,不求深入研究,使得自 身知识结构不够全面,理解运用不够充分。 二是创新能力有待加强。自己虽然能够在完成主管或分管的工 上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但 是通过认真剖析后认识到,自己的创新意识还不够强,一方面求稳怕 乱思想较重,习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情,不能够完 全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。另一方面工作缺乏创 造性,“不求有功,但求无过”。往往是按部就班,党委安排什么就 尽力干好什么,对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾 虑,怕“违规”,怕越位,怕背包袱。创新的思路还不够宽阔,层次 还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬 照抄、生搬硬套的现象。 三是工作作风仍需转变。在工作中能够保持心系群众、服务人民 的优良作风,坚持把群众利益放在第一位,常年开门办公,切实为群 众解决了一些实际问题。但由于日常事务烦琐等客观原因的制约,工 作中还存在“四多四少”现象:留在机关时间多,深入基层时间少; 忙于事务时间多,深入基层检查帮助少;对分管工作关注的多,对其 它工作接触的少;布置工作任务多,督促检查少,工作成效不够理想。 对于部分工作,只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先 创优,造成了一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。 四是廉洁自律尚需完善。能够树立廉洁自律意识,坚持自重、自 省、自警、自励,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀为民之心,保 持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些细节 上还存在需要改进的地方,比如在接待上级领导和横向沟通上,有时 出现过超标准接待问题;有时因工作关系,也会接受一些吃喝宴请, 下乡时偶尔接受超标接待,虽然不是什么高消费,但影响也不好。现 在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。 二、原因剖析 对照党员标准,对照先辈先进,剖析思想根源,回顾反思自己所 存在的一系列问题,认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政 治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标,没有处理好工作与学习 的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻 理论倾向,对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统 的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足, 从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,没有用发展的眼光看待 改革中的新事物,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备, 进取意识不同程度地出现淡化,“争”和“创”的意识不够强烈。三 是放松了对自己的严格要求,艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面 子或是随众心理,归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要 求不严的反映,身为党委副书记更应注重小节,时刻做到自重、自警、 自省、自厉,才能杜绝问题的产生。 三、整改措施 下一步,我将以这次民主生活会为契机,针对自己存在的问题, 认真反思,努力改进,全力推进各项工作落实。 一是加强理论学习,提高自身素质。加强政治理论学习,努力掌 握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和 精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论和工作水平; 加强业务知识的学习,结合我镇实际,全面熟悉掌握各项业务知识, 努力提高业务能力,提高为发展第一要务服务的水平,学会管理自己, 学深管理单位,学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、 社会、历史等方面的知识,不断拓宽知识面,用人类创造的优秀文明 成果充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。 执行纪律方面存在的问题及整改措施 党的政治纪律是党的纪律中最重要、最根本的纪律,严明党的政 治纪律是立党之纲、治党之需、强党之要。习近平总书记在十八届中 央纪委第二次

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