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放射科护士个人述职报告 3 篇
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放射科护士个人述职报告一
20##年又将成为历史, 20##向我们走来,在这一年来,在院领导
的正确领导下,在医院各科室的大力支持下,我科室同志齐心合力,
坚持以病人为中心, 提高医疗服务质量为主题, 树立高度的事业心和
责任心,努力学习、钻研业务,围绕本科室的工作性质,求真务实、
踏实苦干, 较好地完成医院下达的各项工作任务, 现将本年度的工作
总结和科室开展情况作一系统回顾:
一、基本情况
放射科分为 CT室和普放,现有医务人员 7 人,其中 6 人为聘用
人员,获资格证书 2 人,大型仪器上岗证 2 人,主治医师 2 人,助理
医师 3 人,医士 1 人,护士 1 人。
医疗设备方面:西门子双排螺旋 CT机一台、柯达激光相机 2 台、
CR一台,空调 3 台,为了报告单的规范整洁,并配置了电脑及打印
机等工作站设备。
普放方面: 现有万东 500mA及上海产移动 X 光机各一台, 洗片机
2 台,DR机一台,岛津数字胃肠机一台。
二、工作开展情况
科室全体人员积极参加院内外的业务学习, 努力提高自己的业务
素质和业务水平,不断更新知识、提高技术水平,截止到 12 月 11 日”
1、DR摄片人数达到 2518 张,较去年 3295 下降 777 张,下降了
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23%,其中甲片率达到 100%。2 、透视方面:积极配合医院的体检工
作,全年共接待透视人员 3298 人次。
3、CT室:共接待病人和体检人员 3456 人次,较去年增加 4.2%。
业务收入:门诊收入 639990.00 元,较去年下降 76940 元 . 下降
率为 12%。住院收入 375962.90 元,较去年下降 13398.00 元,下降
了 3%。
三、其他工作
1、年初,积极配合医院三级办的工作,基本完善了放射科的各
项规章、制度、操作程序、工作流程、院内感染等软件资料,规范科
内的工作程序, 提高了科内人员的服务意识, 使放射科全年无一例医
患纠风。
2、积极配合医院的体检工作,在人员少,工作量大的前提下,
科内人员加班加点,任劳任怨,与体检科协调配合,圆满的完成了
2011 年的体检任务。
3、积极配合医院搬迁工作,在旧址拆迁阶段组织全科人员加班
加点对大型 500mAX光机和 CR进行搬迁。
四、存在的问题
1、科内人员层次不齐,书写报告不规范,详简不一,对病灶的
描述不够准确。
2、临床医生的申请单过于简洁, 为放射科提供的临床资料较少。
3、科内人员流动性较大,聘用人员工资较低,对一些基础较好
的高学历人才留不住,不利于科室的发展。
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五、 20##年整改措施
1、规范书写报告,提高书写报告的能力,减少漏诊率。复诊拍
片对比必须拿到旧片对比,写出对比意见 ; 强化执行评片制度,提高
诊断质量。加强科内的业务学习,强化理论知识,使放射科的诊断要
与理论相一致,使各个诊断要有
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