- 10
- 0
- 约2.12千字
- 约 4页
- 2021-08-17 发布于四川
- 举报
中小企业工商管理问题及对策
现如今中小企业的发展与国家经济建设的成就早已息息相关。而中小企业的发展能力又受到工商管理水平的直接影响。所以加强工商管理则成为促进中小企业健康稳定发展的根本所在。为此本文笔者即结合个人实践工作经验与相关参考文献,就中小企业工商管理存在的问题及其对策展开粗浅的探讨,以供参考。
1.中小企业工商管理存在的问题
第一,中小企业融资较为困难。对于我国绝大多数的企业而言融资难已经成为共识问题,特别是对中小企业而言因为其本身的规模较小、投资风险较大、市场竞争又相对较为激烈所以在融资上的难度相较于大型企业而言更加困难。即便近些年来我国已经加大了对中小企业的政策扶持,但是中小企业本身的整体素质相对较低,缺乏创新能力、财务管理工作不够健全等问题十分严重,也就严重影响了信贷业务的良好开展。第二,缺乏优秀的工商管理人才。绝大多数的高新人才往往认为只有身处大企业、国有企业之中才能最大限度的发挥出自己的作用,在就业时根本没有将中小企业放在眼中,以至于高新技术人才往往都流向了大企业或者是国有企业。中小企业想要招聘到高新技术人才难上加难。而对于任何企业而言,人才优势都是一个企业所具备的重要软实力,是他们进步发展的重要强大动力。因此如若中小企业无法招聘到优秀的工商管理人才,那么势必会在激烈的市场竞争之中降低企业的核心竞争实力,无法在市场竞争中站稳脚跟。尤
原创力文档

文档评论(0)