安全确认管理制度.docxVIP

。 煤矿安全确认管理制度 一、指导思想 为了进一步加强我矿安全生产管理工作， 以“安全第一，预防为主，综合治理”方针为指导，推行“班前、班中、班 后”精细化管理工作，通过开展安全确认管理，让员工立足本职岗位安全，规范设备操作和现场管理，进一步培育和提高从业人员的安全知识与素质，有效改善现场安全状况，提高作业人员的危险预知能力，增强管理者的安全责任，减少隐患和事故的发生，特制定本制度。 二、适用范围 龙华煤矿各部门、科室、区队管理人员、从事井下工作的岗位人员及来我矿检查参观的外来人员。 三、安全确认的内容 1．对人的确认 1）人的生理、心理、精神状态的确认、是否有不适合所在岗位工作的疾病，班前、班后是否饮过酒，心理是否健康，精神是否有异常现象，情绪是否正常。 2）人的行为：劳保穿戴是否齐全并正确使用，符合安全要求，操作行为是否符合安全操作规程，所进行的操作是否会影响自身、他人及设备的安全。 2．对物的确认 所使用的设备、工具是否存在隐患，各传动转动部位的 。 1 。 安全防护装置，监测仪表是否符合使用的安全要求。 3．对工作环境的确认 所在岗位和周围工作环境是否存在不利安全生产的因 素。如所在地使用的工具及各种安全标志是否明显齐全，顶 板、照明、瓦斯浓度、通风等是否符合规定要求，作业环境 内是否有其他人员，地面有无杂物。 4．对安全措施的确认 确认是否制定了安全措施，安全措施的可靠性；生产和 检修过程中是否落实了安全措施。 四、安全确认的程序 （一）区队安全确认 班前会确认办法 : 每班班前会上，在值班队长监督下，由当班班长认真对 本班员工进行个人状态进行排查， ，并填写个人状态及联保 安全确认菜单，确定本班联保责任人。规定队长与副队长为 联保责任人，区队当日下井管理人员与未下井管理人员为当 日联保责任人。 井口信息站 以队为单位，在井口信息站考勤处进行下井虹膜识别登 记，同时由员工本人进行入井签字，当班班组长进行人员核 对，确定实际人数与本班下井人数是否符合。信息站信息员 。 2 。 负责安全监督，进行安全确认。 井口检身 井口检身员依次对各队下井员工进行检身，确认矿灯、 自救器、 安全帽、 工作服、 矿靴、有无烟火等进行安全确认， 检查无问题后，方可通行。 乘车入井前 各区队所有人员在制定地点列队集合，由当班班长再次 对本班员工矿灯、自救器、安全帽、工作服、矿靴、所带工 具、有无烟火等检查确认无问题后，方可下井。司机班前对 车辆、路况等进行安全确认。 岗位工菜单式交接班 要求各区队编制各岗位不同工种菜单式交接班检查表， 每班由带班队长、班长监督执行岗位工交接班安全确认。 零散作业人员 要求每班的班前会确定零散人员的联保责任人，并签订 联保责任书，实行班中不间断询问制度，定时有联保人对零 散作业人员进行询问。 多人配合作业确认 各区队在安排多人配合作业时，必须在班前会上制定其 中一人为作业现场指挥人员。制定的现场指挥人员与当班班 长或带班队长为联保责任人，其他人员与制定的现场指挥人 员为联保责任人，当班班长或带班队长对该作业现场人员的 。 3 。 安全负主要责任。要求制定的现场指挥人员，在作业前组织 对现场顶板、瓦斯、风量、通讯等环境、设备安全进行安全 确认，准备工作到位后，在指挥人员统一安排下进行作业。 8．特殊作业人员涉危操作加锁安全确认 对电气设备、放炮装置等要求本人停送电或断开、恢复 的涉危操作，要求在班前会上区队主管副队长、该作业人员 所属班组班长与作业人员形成联保责任，并监督该作业人员 在作业前严格执行安全确认，确认无问题后再进行作业，作 业结束后再由该作业人员恢复操作。在具备条件的地点作业 时，要求必须实行一人一锁一钥匙管理，确保人员安全。 （二）其他相关人员安全确认 职能部门管理人员安全确认 各职能部门管理人员，要求按矿规定与同行人员、调度 员、本部门当班未下井人员进行联保确认。在井口信息站虹 膜考勤机处进行入井虹膜登记，并由其本人在信息站签名， 信息站信息员监督进行入井个人状态安全确认，填写确认菜 单，确定联保责任人。 井口检身员对矿灯、 自救器、 安全帽、 工作服、矿靴、所带工具、有无烟火等检查确认无问题后， 方可入井。 矿级领导及外来人员安全确认 矿级领导及外来人员必须在信息站对个人安全状态进 行安全确认，并在安全确认菜单上签字。矿级领导及外来人 。 4 。 员与其他未入井的矿级领导、随行人员或调度室主任形成联 保责任，矿级领导在井口信息站虹膜考勤机处进行入井虹膜 登记，并由其本人在信息站签名，信息站信息员监督进行入 井个人状态安全确认，填写确认菜单，确定联保责任人。外 来人员在井口信息站信息员，由信息员监督确认其入井个人 状态，并由同行人员联保签字。井口检身员对矿级领导及外 来人员的矿灯、自救器、安全帽