- 1
- 0
- 约3.05千字
- 约 5页
- 2021-08-20 发布于天津
- 举报
20XX年市妇幼保健院护理部工作计划
20XX年市妇幼保健院护理部工作计划
在院长的领导下,围绕“以保健为中心,以保障妇女儿童的健康 特别是生殖健康为目的,实行保健与临床相结合,而向群体,面向基 层和预防为主”的方针,围绕医院准备创建“三级专科医院”的中心 目标工作,完成“优质护理工作”在全院铺开的任务,护理工作如何 在机会与挑战中找到合适的位置,走专业建设之路,把“以病人为中 心”人性化服务,具体到护理行为的每一个细节,是我院护理工作的 重中之重,为使我院护理工作目标明确,做以下工作计划:
一、 全院护理工作目标
健全护理“质量、安全、服务”等项管理制度,各项工作做到制度化、 科学化、规范化,16年市妇幼保健院护理部工作计划。强化内涵建 设,不断提高护理队伍整体素质。坚持“以人为木”的服务原则,使 护理服务更贴近群众,贴近社会,不断满足人民群众Fl益增长的医疗 服务需求,创优质护理效益。
二、 全院护理工作指标
1、 护理人员三基水平平均分达到85分以上
2、 护理技术操作考试合格率达到90分以上
3、 基础护理合格率达到90%
4、 特护、一级护理合格率达到90%
5、 五种护理表格书写合格率达到90%
6、 急救物品完好率保持在100%
7、 常规器械消毒灭菌合格率保持在100%
8、 护理人员培训率达到100%,护理人员继续教育学分达到规定要求
9、 在省以上期刊上发表学术2篇以上。
10、 护理严重差错发生次数0
11、 年护理事故发生次数0
12、 病人对护理服务的满意率296
三、 全院护理工作管理措施
1、护理人员管理
在护理人员配置上,力争保持实际住院床位与病房护士比达到1:
0.4,以保证护理工作质量,其它特殊情况按实际工作量尽可能在院 内做适当的调整,同时要避免造成护理资源的浪费。
努力完成“优质护理服务”在全院铺开的工作,逐步做到分层次 使用护士力争得到院领导的支持,护士尽可能减少承担非护理工作。 加强病人的生活护理,主要由临床护士来完成,责任护士应做好指导 工作 主管护师、护师在完成木班工作的基础上,还应承担质控、带 教、讲课、制订护理计划、科研等工作另外还应注意把病人满意的 护理骨干力量用到临床第一线,有什么样的人才上什么样的岗,如, 静脉穿刺技术好的护士,可以考虑安排治疗班,以保障护理服务的“优 质”,充分调动护理人员工作学习的积极性、主动性。
对各级人员进行培训、考评,护理部、各科室同时做好护士技术 档案的管理工作。
实行人性化管理,关心、尊重和激励护理人员,经常与护理人员 进行个别交流,特别是有思想包袱的护士,更要关心体贴,要了解护 ±,帮助其调整心理,减轻压力,充分调动护士的工作积极性。
做好护士长管理工作的检查、监督,要求护士长以表格的形式反 映日常主要工作情况。
2、护理质量管理
)不断完善制度。
根据形势发展的需要,结合临床实践,不断完善质控制度,修订护理 人员考核细则,进一步完善护理质量考核内容及评分标准,女口,病房 管理、基础护理、分级护理、消毒隔离工作、护理文件的书写,供应 室、手术室、门诊以及口腔科护理质量等。
加大落实、督促、检查力度。
注意对护士操作流程质量的督查,抓好环节质控管理工作,明确分工, 责任到人,做到人人参与,层层管理,共同把关,确保质量。有检查 记录、分析、评价及改进措施,工作计划《16年市妇幼保健院护理 部工作计划》(://)o
落实护士长夜查房、节假日、周查房制度。
质控问题讨论分析、总结反馈各级质控检查发现问题,要及时 向当班护士和护士长反馈,护士长每月小结一次,在科室周会上通报。 护理部每季度质控小结评分一次,在护士长例会上通报,分析产生原 因,提出解决办法。并通过护理简讯通报全院。护士对存在存在问题 和改进措施的知晓率达100%o
要求护理措施完成率达90以上,以保证护理质量持续改进工作 的有效性。
3、 护理安全管理
医疗护理法律法规培训,组织学习、讨论和专题讲座,以提高 护理人员的法律意识,依法从护,保护病人及护士的自身合法权力。
护理缺陷管理,坚持严格督查各工作质量环节,发现安全隐患, 及时采取措施,使护理差错事故消灭在萌芽状态。护理部统一规范护 理缺陷差错事故记录本,发现问题及时记录(内容包括时间?当事人、 事情经过、结果、定性、原因分析讨论、改进措施)。
严格质控各项规章制度及护理操作规程,严格“查对”制度, 急救药品、物品管理制度,损伤性治疗或检查的告知义务的实施,由 护理部定期组织检查,各层管理人员定期和不定期督查,查隐患、定 措施、促改进。
4、 医院感染控制管理
曾强护理人员对医院感染的认识
加强重点部门的管理
加强环境物品的管理(4)加强医疗废物的管理
5、 提高业务水平管理
进一步深化“优质护理服务”工作,以病人需求为服务导向,
原创力文档

文档评论(0)