2018年4月--2006年7月福建省自考07971工商导论试题及答案含评分标准17套.docVIP

第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 5 页 2006年7月高等教育自学考试福建省统一命题考试 工商导论 试卷 (课程代码7971) 一、单项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1．在企业中对从事某项工作的员工的资格、能力进行分析，然后决定要招聘员工的资格和能力的专家称为 【 】 A．管理分析师 B．岗位分析师 C．人力分析师 D．咨询分析师 2．企业在进行人力资源供给预测时，应该主要把重点放在 【 】 A．外部供给预测上 B．内部供给预测上 C．国家政策的研究上 D．社会经济环境上 3．企业内部同一级别人员之间进行的交流称为 【 】 A．口头交流 B．垂直交流 C．水平交流 D．书面交流 4．经济学中所谓“资源是稀缺的”这一说法所隐含的深意为 【 】 A．世界上水域辽阔，资源本来就少 B．必须节约资源，实现工业企业的现代化建设 C．相对于资源的需求而言，资源的供给总是不足的 D．资源不多，要留下一部分，以实现可持续发展 5．海天公司生产某种产品的固定成本是15万元，除去固定成本外，该