有关科室护理工作计划规划方案.docVIP

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有关科室护理工作计划规划优良方案 有关科室护理工作计划规划优良方案 有关科室护理工作计划规划优良方案 2020 年科室护理工作计划 依据卫生部创立优良护理的整体要求及我院创立优良护理活动的详细方案,联合骨科 专科的特色,仔细落实以病人为中心,夯实基础护理,着重专科护理,力求从点滴细微的工 作着手,改变服务理念,优化工作流程,改良护患关系,提高护理质量。现拟订20xx 年优 质护理工作计划以下: 一、提高思想认识,明确优良护理,增强服务意识 组织全科护士学习创立优良护理活动的有关文件, 做好科内培训工作, 拟订详细的创优举措,坚固建立 “以病人为中心 ”的服务理念,将优良护理服务作为提高护理质量,和睦护 患关系的锲机, 充足调换护士工作的踊跃性。 努力为患者供给无空隙、 连续性、安全、优良、满意的护理服务。 二、工作目标 以患者满意为整体目标, 夯实基础,稳固成就,以病人的要求为工作起点, 以病人满意度为工作终点,全面落实以病人为中心的各项护理工作。进一步深入优良护理服务工作,提高服务,连续改良护理质量。 三 .工作举措: 1.合理安排,弹性排班 骨一科床位 48 张,护士 15 人,依据每位护士的工作能力,病人的数目, 护理工作量, 推行合理安排,弹性排班。 2.规范病房管理,重点环节工作落实到位严格履行各项护理制度及护理操作流程,做 好护理安全工作,对患者进行护理风险评估, 全面评估患者病情, 落实患者安全目标, 减少不良事件发生。 对患者进行分级护理, 患者的护理级别与病情符合, 增强对病区环境的管理,为患者创立寂静、整齐、安全、温馨、有序的病房环境。 3、增强管理,保证护理安全 (1)增强病人重点环节的管理,如病人转运、交接、圧疮等,成立并完美护理流程及 管理评论程序。 抓住护士交接班、 每个月一次的护理查房等重点环节, 增强护理管理保证目标实现。 (2)增强护理安全监控管理,每个月组织组织护理人员召开安全剖析会及护理差错、护 理不良事件的原由剖析议论,剖析发生的原由,应汲取的教训,提出防备举措与改良举措。 (3)增强科室管理。每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历文书书写、 护士仪表、消毒隔绝等进行不按期的抽查,对存在的问题立刻指出并要求实时更正。 4、细化工作流程,明确岗位责任 对各班职责进行订正,改变排班模式,细化各班的工作流程,查找单薄环节,明确护 理分工,力求新的职责更合理适用。 5、抓好基础护理、专科护理,推行责任护士负责制 每位护士分管8-12 个病人,每名患者均有相应固定的责任护士对其负责,为患者提 供整体护理服务 ,亲密察看患者病情,随时与患者交流,做好患者的生活护理、基础护理,保 障患者安全,表现人性化的护理关心。 6、深入护士分层使用,依照病人病情、护理难度和技术要求分派责任护士,危重患 者由年资高、能力强的护士负责,表现能级对应。 7、不停总结,提高护理质量,增添病人满意度 每个月召开一次护办会, 每位护士报告工作状况与感想。每个月进行病人满意度检查, 认 真听取患者对优良护理工作的建议和建议。对存在的问题实时反应, 提出整顿举措, 不停提 高护理质量,提高病人的满意度。 8、增强患者健康教育 由责任护士做每日依据科室常有病的治疗和护理惯例、特别饮食、疾病的自我预防、 用药的注意事项,向病人做详尽的解说,对患者展开健康教育和痊愈指导,供给心理护理。 9、护士推行绩效分派 分派原则:效率、质量优先,按劳分派,兼备公正、公正。 分派依照:病人满意度、工作的时间、存在的风险、护理质量、责任心。 【篇二】 一、增强护士任职教育,提高护理人员的综合素质 (一 )、按护士规范化培训及护士任职连续教育实行方案抓好护士的“三基 ”及专科技术 训练与查核工作 1、重点增强对新住院护士、聘任护士、低年资护士的查核,增强她们的学习意识, 护理部计划上半年以增强基础护理知识为主,增添查核次数,直至达标。 2、增强专科技术的培训:各科拟订出周期内专科理论与技术的培训与查核计划,每 年组织考试、查核2—3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实 效,不流于形式,为培育专科护士打下扎实的基础。 3、基本技术查核: 属于规范化培训对象的护士,在年内 16 项基本技术一定所有达标, 查核要求在实质工作中抽考。其余层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。 4、增强有关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实质查核,理论考试与临床 应用相联合,检查遵章守规的履行状况。 (二)、增强者文知识的学习,提高护士的整体修养 1、组织学习医院服务礼仪文化,增强护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内 进行议论,达成共鸣后在全院范围内展开提高修养活动,拟订训练方案及详细的实行计划。 安排全院性的讲座和争取派出去、

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