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职工早走迟到通告 职工早走迟到通告 PAGE / NUMPAGES第 PAGE 页码 页码页 / 总合 NUMPAGES 总页数 总页数页 职工早走迟到通告 职工早走迟到通告 　　早走、迟到是一种很不好的行为，企业应当对早走迟到的人员赐予通告责备，下边我给大家带来职工早走迟到通告范文，供大家参照! 职工早走迟到通告范文一 　　各部门： 　　近期职工上班迟到现象比较严重，且经企业多次通告警示后，仍有部分职工听而不闻。为严肃企业纪律，根绝任意违纪现象，现规范有关事宜以下： 　　1、迟到：迟到1-10分钟内罚款10元，在原基础扣罚再按每分钟1元计算扣罚。 　　2、早走：早走1-30分钟之内每次罚款30元，在原基础扣罚再按每分钟1元计算扣罚。 　　3、旷工：未经提早告假，私自不来上班者按旷工办理，旷工一次罚款100元。 　　4、告假：职工告假须提早通知上司主管，并出示告假单。未经同意，私自离岗，以旷工办理，罚款100元。事假不得超出1天，3日以上或超期告假须经上司领导同意，方可离岗。事假时期扣除当日薪资。 　　5、出门：职工出门办理与工作有关事宜，须向上司领导请示，获取同意后方可出门，并应在办完事情后，立刻返回，不 　　得利用出门时间办理与工作没关的个人事宜，未经同意私自出门按旷工办理。 　　6、行政部、看管部负责对上述制度执行状况进