关于开展争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动的通知,其它公文 .docxVIP

PAGE PAGE 1 关于开展争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动的通知,其它公文 关于开展争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动的通知   各支部、各科室：  为进一步优化医疗作风，树立良好医院笼统，再创新优势，再造新进展，依据上级党委的部署，院党委准备开展创建“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动，具体事项通知如下：  一、教导思想  以邓小平理论、“三个代表”重要思想为教导，深化落实“行风建设优化年”各项措施，依据“围绕中心、突出重点、树好典型、辐射带动”的要求，以优良的党风带动行风的好转，以“行风先进责任区”带动“行风先进科室”，提高服务质量，强化服务意识，改善服务环境，处理服务中的热点、难点问题，树立良好的医院笼统，促进医院全年工作任务的完成。  二、活动内容：  依据先进性、时代性、联动性的“三性”、新的服务理念、新的服务举措、新的服务笼统的“三新”和无红包、无回扣、无赞扬的“三无”标准，开展“行风先进责任区”、“行风先进科室”建设。次要开展如下工作：  1、抓训练。开展好“坚持开拓进取，添加创新力气”训练、“增创新的优势，添加竞争力气”训练和“优化内部环境，添加可持续进展力气”训练。引导干部职工认清医院改革和进展面临的新形势，自动应对新挑战、新考验，实现思想观念的再转变。加强职业道德训练，优化医疗作风，树立良好的医院笼统，促进可持续进展。  2、创优势。依据“行风优化年”要求，加强医疗作风建设，确立“行风也是竞争力”的观念，按新时期、新形势赐予现代医疗服务的新内涵加强工作，不断转变服务观念，强化服务意识，改善服务措施，添加服务内容，优化服务环境，构成我院“服务先导、优质诚信、规范价廉”的服务优势。  3、争先进。开展评比“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动。依据党委再创新优势、再造新进展“再创业杯”主题活动以及“政治责任、岗位责任、党建责任、社会责任、联系群众责任”的要求，争创“行风先进责任区”和“行风先进科室”。  三、活动方法：  依据活动内容的要求，结合“再创业杯”系列竞赛的季度、年度考核排名及支部工作每季度的考核，在年终党建目标任务考核时评出院级“行风先进责任区”5个，评出“行风先进科室”若干个，推举2个责任区参加局级“行风先进责任区”考核。  四、考核标准：  1、能够体现新的服务理念，有针对各自薄弱环节的、切实可行的服务新举措，并能够处理医疗质量和服务中的难点和热点问题。  2、乐观参加医院“再创新优势、再造新进展”主题活动，科室、责任区内各项工作完成精彩，在“再创业杯”各项竞赛活动中成果名列前茅。病人综合满意度超过90%。  3、科室、责任区内无赞扬、无回扣、无红包。责任区内无事故、无差错发生。  4、组织开展岗位技能竞赛，讨论业务的氛围深厚，在医疗、科研、服务中成果显著，科室效率、效益明显提高。  5、认真组织科室政治学习，乐观参加医院各项活动，出勤率在90%以上。  6、责任区工作考核除以上标准外，另参照卫生局统一标准（见附件）。  五、工作要求：  1、加强领导、细心组织。争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动，是2002年行风建设的一项重点工作。各支部、科室务必高度注意，细心组织。要对比目标要求，落实工作措施，明确工作进度，确保活动正常进行。  2、把握重点，留意结合。争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动是我院树立良好服务笼统，添加竞争力的重要措施，各支部、科室要把握工作重点，把活动贯穿于日常工作，留意实效。  3、各职能科室要加强考核，接受定期考核与不定期考核相结合的方式，认真贯彻要求，准时反馈工作情况，落实奖惩。  在百度搜索:关于开展争创“行风先进责任区”、“行风先进科室”活动的通知