电力公司营销部职务说明书.docx

职 职 责 一 职 责 二 职 责 三 工作 任务 电力营销部电量电价协调职务说明书 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 电量电价协调 电力营销部 电力营销部主任 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 本职： 协助部门主任负责公司上网电量电价等营销工作 职责与工作任务： 职责表述： 上网电量方面的工作 根据二滩电站售电合同，结合电网的负荷特性以及二滩电站水 库调度，滚动计算并编制年度、月度生产计划和计划外销售电 量计划并上报电力调度局 根据年度发电计划时时跟踪实施情况，提出以后的计划建议 协调实际售电计划中出现的问题 完成月度销售电量的抄表工作，准确核定销售电量，与电厂积 极配合，控制不合格电量，确保合格电量的核定 协调处理电厂主设备检修与电量完成之间出现的矛盾 职责表述： 上网电价工作 根据政府政策、电力市场的空间测算年度上网电价 对公司的平均电价水平预测、分析，提出可能的年平均电价建 议方案，做好一切关于电价的报批工作 同国家、省、市物价及相关部门联络协调，完成批复手续 研究国家关于电价方面的政策和文件，制定可保证实现公司发 展战略并切合实际的上网电价方案 负责对川、渝电价水平进行调查，研究地区电价趋势；了解、 掌握、研究国家电价形成机制、计算原则 着手二滩水电站两部制电价和竞价上网的准备工作 职责表述： 制订销售计划和签订购售电合同 工作 任务 与相关单位保持良好关系，做好电价协调工作及结算电价确定 研究、规划并制订市场营销战略并会同有关部门协商制定年度电 力销售计划 工作时间百分比： 频次： 12 次/年 频次：日常 工作时间百分比： 频次： 1-2 次/ 年 频次： 日常 工作时间百分比： 30% 30% 20% 职 职 责 四 职 责 五 职 责 六 负责市场营销和购、售电合同 处理置换电量合同拟订与电量置换方案 落实销售电合同，控制在执行过程中的偏离，负责保证年度销售 计划的完成 收集信息，及时做好修改销售合同的全部准备工作，负责修改合 同的谈判和签订的全部过程 负责对竞价上网规则、政策、报价系统的研究，为竞价上网准备 工作提供全面的规划和建设实施建议 职责表述： 电量计划建议 工作 任务 根据水库水位、水情、运行等情况，做出不同的年度电量分配计 划建议方案 根据电量完成情况及水库运行情况，提出调整以后电量计划的建 议 收集 、整理、汇总年度生产经营信息，汇编 职责表述： 相关分析、开发工作 工作 任务 分析公司年电价、电量盈亏情况以及不同电价对公司财务状况、 偿债能力和持续发展能力的影响 会同信息中心组织开发电量销售信息发布系统 会同信息中心组织开发基于电力营销数据、电价数据、电力市场 数据的数据分析系统，为公司经营提供决策支持 职责表述： 完成上级交办的其他工作 市场公关、客户关系管理等其他工作 工作 任务 承担电量协调会、电价研讨会以及有关电力生产营销的汇报会 议的资料提供 与政府部门、电力公司间的沟通协调工作 频次： 日常 频次： 1-2 次/ 年 工作时间百分比： 频次： 2 次/ 年 频次： 2 次/ 年 频次： 1 次/ 年 工作时间百分比： 频次： 2 次/ 年 频次： 2 次/ 年 工作时间百分比： 10% 10% 10% 权力： 部门工作的建议权 权限范围内代表公司对外联络权 年度发电计划的建议权 对电厂主设备检修的建议权 工作协作关系： 内部协调关系 公司各部门、电厂 外部协调关系 国电、国调、四川电力公司、重庆电力公司、川调、重庆调度、国家及省、市物价部门 任职资格 ： 教育水平 专业 培训经历 经验 知识 技能技巧 其它： 使用工具设备 工作环境 工作时间特征 所需记录文档 备注： 大学本科及以上学历 水电运行、发配电、电网及电厂自动化、管理学、经济学等相关专业 经济管理知识培训、财务会计知识培训等 10 年以上工作经验， 3 年以上相关业务岗位工作经验。需要对电厂运行、检修、电网运 行、水库调度的丰富经验 通晓水电行业相关知识，掌握有关经济管理、国家政策等知识， 良好的客户关系，熟练使用各种办公软件，具有