班组岗位练兵及技能竞赛制度.docxVIP

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  • 2021-09-03 发布于山东
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班组岗位练兵及技术比赛的制度 班组岗位练兵及技术比赛的制度 班组岗位练兵及技术比赛的制度 班组岗位练兵与技术比赛制度 1、岗位练兵与技术比赛的目的:指引员工立足本职岗位 学练技术,进一步提升员工素质,勇于创新、立功立业,成为 扎煤企业技术尖兵,掀起比、学、赶、帮、超高潮,培养一流 人材,创出一流业绩。 2、踊跃组织参加企业、矿、队的岗位练兵与技术比赛活 动。组织要拟订详尽岗位练兵与职业技术比赛实行方案,细化 岗位练兵与职业技术比赛的详细内容,明确要求,获得实效。 3、设置岗位练兵与职业技术比赛的科目,仔细做好量化 查核及评分标准 , 保证公然、公正、公正,力求达到练兵活动 的目的。 4、展开各岗位业务及技术比赛,以理论考试和现场实质 技术比赛相联合的方式,一致组织展开岗位练兵与职业技术竞 赛活动,查验员工在各岗位学习业务和技术的成就。 5、各工种应娴熟掌握本员工作业务和技术,确实加强参 加岗位练兵和职业技术比赛活动的信心和责任感。 6、参赛选手要熟习本岗位工作范围内的有关业务知识及 实质操作要领,成为本员工作中间的专家里手。 第 1 页 共 2 页 7、对岗位练兵活动要进行总结,在业务比赛的基础上, 评比先进业务好手,并进行表彰奖赏,并报名参加上司职业技 能比赛,力求获得好成绩。 第 2 页 共 2 页

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