管理者核心能力提升培训解决方案.pptxVIP

89MC中高层管理者核心能力提升实效培训解决方案（特为韵动公司特制）;目 录;第一部分 89MC对高层经理的认知;89MC对高层的认知; 二、89MC对中层的认知— 新时代下中层管理者的角色定位;优秀的中层管理者应该是 信徒： 坚定不移的贯彻落实战略层精神要旨、目标任务，使其内化于心，外化于行，并有效督导落实到基层 教练： 不仅对基层员工进行管理，更成为基层员工的教练、老师 避震器： 把来自基层的牢骚懈怠转化为合理化建议，推进组织改善创新 ??压器： 把来自高层的压力转化为有效激励，激发基层员工更大的动力;与优秀中层管理者的角色定位对标，目前企业中层管理层普遍存在以下问题：; 第二部分 项目目标分析;问题比答案更重要，问题不对，答案一定不对！ 八九点对本次项目的认识： ;第三部分 89MC咨询式培训对项目培训效果的承诺;培训效果承诺;第四部分 89MC中层管理技能提升 培训内容及时间规划;中高层经理课程内容规划（暂定）;一、角色认知与心智修炼（暂定）;二、事务管理技能（暂定）;二、事务管理技能（暂定）;三、人员管理技能（暂定）;四、团队管理（暂定）;五、教练式领导（暂定）;六、部门管理基本模式建设（模拟）;高层管理者课程内容规划; 第五