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管理者代表岗位职责
以下是一则，仅供各位参考，希望大家从中掌握管理者代表岗位责任制。
1. 根据公司最高管理者总经理的授权，协助总经理工作，
负责策划、建立和完善公司质量管理体系，参与制定并组织贯
彻实施公司的质量方针和质量目标，策划并组织编写质量管理
体系文件，监督其实施。
2. 策划质量管理体系各过程和要求在各职能部门的分配，确
保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持。
3. 质量管理体系运行的各种信息，定期或不定期向最高
管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求，为管理评
审输入信息，以便适时调整公司质量管理体系的工作计划和策
略。
4. 策划质量管理体系各要素在各职能部门的分配。监督、
检查和指导质量体系的运行，并随时向总经理报告质量管理体
系的运行情况。
5. 审批年度内审计划和每次的内审报告，对内审的结果
负责；采取各种措施，确保公司全体员工提高满足顾客要求的
意识。
6. 代表公司、代表最高管理者负责与质量管理体系有关
事宜的对外联络。
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