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9S培訓教材;9S 基本概念
1、整理Seiri
2、整顿Seiton
3、清扫Seiso
4、清洁Seiketsu
5、节约Save
6、安全Safety
7、服务SERVlCE
8、满意度SATISFICATlON
9、素养Shitsuke ;
第一部分
推行9S有何作用?;9S —最佳推销员
——致力于创造一个优雅的工作环境
※?被客户称赞为干净的工厂,客户乐于下订单;
※?由于口碑相传,会有很多人来工厂参观学习;
※?清洁明朗的环境,会吸引大家到这样的厂来工作.
;9S —品质保证员
——减少不良产品的出现
※产品按标准要求生产
※检测仪器正确保养和控制
※生产设备经常维护保养
※环境整洁有序,促进提高工作品质意识
※员工知道预防而并不只是处理问题.
;9S —节约家
——致力于减少不必要的浪费
※ 降低很多不必要的材料以及工具的浪费;
※ 降低订购时间,节约很多宝贵的时间;
※ 时间的保护神(Time Keeper),能降低工时交货不会延迟。;9S —效率保障员
——提高生产效率
※ 模具、夹具、工具经过整顿,无需寻找时间
※ 加强设备保养,机器正常运转,故障率降低
※ 规范作业活动,初学者或新人一看就懂,快速上岗等
;9S —安全管理员
——减少安全事故
※员工了解安全作业的要求和防范知识
※整理整顿后,通道不会被占用
※物品放置、搬运方法均考虑了安全因素
※危险品标识、警示标志明确
※设备设施经常检修,消除安全隐患
※消防系统完善,定期消防逃生演习
;9S —企业文化策划员
——创造愉快的工作范围
※岗位明亮、干净整洁,人的工作心情愉快
※工作成为一种乐趣,不会无故缺席
※一流工作场所,员工有自豪感
※容易形成优秀的合作团队;第二部分;※在工作现场,区分需要与不需要的东西;
※保留需要的东西;
※撤除不需要的东西。
;1、正常状态的机器设备、装置;
2、附属设备(滑台、工作台、料架);
3、搬运设备台车、推车、拖车、堆高机;
4、正常使用的手工具、模治夹具;
5、正常的工作椅、板凳;
6、尚有使用价值的消耗用品;
7、原材料、半成品、成品;
8、尚有利用价值的边角料;
9、垫板、塑胶框、防护用品等;;哪些是我们不需要的东西;项目;2S.整顿 Seiton ;※整顿要形成任何人都能立即取出所需要东西的
状态;
※对于放置处与被放置物,都要想办法使其能立
即取出使用;
※另外,使用后要能恢复到原位,没有复位或误
放时能马上知道。;3S.清扫Seiso ;清扫需注意的重点 ;4S.清洁seiketsu ;※ 彻底落实前3S的各种动作;
※充分利用宣传活动与各部门沟通;
※“整理”、“整顿”、“清扫”是动作,“清洁”是结果
※建立清洁检查、奖惩制度,使前3S规范化。;5S.节约Save ; 随着产品的成熟,成本趋向稳定。相同的品质下,谁的成本越低,谁的产品竞争能力就越强,谁就有生存下去的可能。通过节约活动可以减低各种浪费、勉强、不均衡,提高效率,从而达成最优化。
推行节约活动可以避免场地浪费,提高利用率;减少物品的库存量;减少不良的产品;减少动作浪费,提高作业效率;减少故障发生,提高设备运行效率等。
节约活动能减少库存量,排除过剩产品,避免零件、半成品、成品在库过多;避免库房、货架、天棚过剩;避免卡板、台车、叉车等搬运工具过剩;避免购置不必要的机器、设备;避免“寻找”“等待”“避让”等动作引起的浪费;消除“拿起”“放下”“清点”“搬运”等无附加价值的动作;避免出现多余的文具、桌、椅等办公设备。所有这些都能够降低企业的成,改善企业经营效益。 ;6S.安全Safety ; 员工对于安全用电、确保消防通道畅通、佩带安全帽、遵守搬用物品的要点养成习惯,建立有规律的作业现场,那么安全事故次数必定大大降低。
干净的场所,物品摆放井然有序,通道畅通,能很好地避免意外事故的发生。安全活动的目的还在于对员工的培养,员工建立了自律的心态,养成认真对待工作的态度,必能极大的减少由于工作马虎而引起的安全事故。 ;7S、服务SERVlCE;;8S、满意度; (1)投资者的满意
通过9S,使企业达到更高的生产及管理境界,投资者可以获得更大的利润和回报。
(2)客户满意
客户满意表现为高质量、低成本、交货期准、技术水平高、生产弹性高等特点。
(3)员工满意
效益好,员工生活富裕、人性化管理使每个员工可获得安全、尊重和
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