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QS-9000 : 1998品質管理系統條文解釋; QS-9000 目標
持續不斷的改善
缺點的預防
減少變異與浪費
;QS-9000 品質系統文件化進行方式;品質政策與組織目標、顧客需求與期望相關聯。
品質目標與對品質的承諾
管理 ─ 中、高階幹部 執行 ─ 設計、特殊製程人員、基層領班 驗證 ─ 品管、實驗、儀校、內稽人員
預防不合格事情發生
鑑定並記錄問題
建議或提供解決問題
驗證解決方案的執行
管制不合格產品被進一步加工、交貨與安裝,直到缺點或不滿意情況被矯正為止;鑑定資源的需求,提供適當的資源
對內 ─ 確保品質系統依本國際標準建立、實施與維持。 以及 ─ 運作成效向管理階層提報與審查,並改善。 對外 ─ 代表公司與外界認證團體聯繫。
( 產、銷、人、發、財 ) 所展開之機能 ─ 必要時將分包商納入。
當產品或製程無法符合特定要求時,應通知權責之管理階層 → 必須定義
應包含整個品質系統的所有要求 ( 4.1 ~ 4.20 及 顧客指定之要求 ) 。;建立『經營計劃制定程序』
對內 / 對外之資訊收集,收集的頻率及方式
策略規劃 = 方針管理 + 目標管理
願景策略化 → 策略目標化 → 目標績效化
策略的分析 → SWOT 分析
策略的研擬與選定
目標的訂定,部門展開執行 D
績效評估 C
進度檢討 → 調整更新 A;各部門的績效評估。
數據之趨勢分析說明 ( 日常管理 )。
評估顧客相關問題解決方案的優先順序。
與顧客的相關重要趨勢作比較,以支持現狀審查,決策模式與長期規劃。
;訂定『顧客滿意調查程序』。
滿意項目分析改善說明 ─ 與競爭對手比較『差』 ─ 趨勢下滑項目 ( Q.C.D.S.V.P )
不滿意項目分析改善說明
當有下列狀態,( 5 )個工作天內通知 ─ Chrysler “ Needs improvement ─ Ford Q-1 Revocation ( 中止 ) ─ GM Level II Containment ;訂定『品質手冊』。
其範圍與詳細程度,端賴工作之複雜性、採用的方法及執行業務參與人員所需技巧與訓練等因素而定。
品質規劃之程序
Step 1 設定『目標』
Step 2 可行方案的探討
Step 3 確定實施方案
Step 4 制定『執行計劃進度表』
Step 5 鑑定各項資源需求
Step 6 各權責單位展開執行
Step 7 產品實現各階段之驗證
Step 8 回饋,評估績效,矯正措施
;跨功能小組的成員: ─ 網羅設計、工程、製造、資材 、採購、品管、業務,顧客與協力廠
跨功能小組的工作: ─ 決定『特殊特性』/ 發展與檢討 ─ 各項 FMEA 的發展與檢討 ─ 制定降低高 RPN 的行動方案 ─ 各階段『管制計劃』的發展與檢討 ─ 可行性評估的承諾
必須標記『特殊特性符號』的文件: ─ FMEA ─ 各階段『管制計劃』 ─ 各製程『工作指導書、操作標準』
『特殊特性』的分類: ─ 尺寸、材質、外觀、功能
制定『特殊特性』的影響面: ─ 產品的安全、政府的法規、產品的結構─ 產品的組裝、產品的外觀、後續製程 ( 參 4.9.d.1 );可行性審查評估事項:
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