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- 约4.87千字
- 约 5页
- 2021-09-08 发布于陕西
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关于感恩企业主题优秀演讲稿
各位领导、各位同事:
大家好!
太阳高升,人心沸腾,有幸登上这个舞台,是我的荣幸,我愿跟着领导们、同事们一道,把这个舞台建设得更大、更好、更强,尽管我只是一名普通的公司职员。就像五年多来一样,跟同事们一起努力、进步。
经过同事们艰苦的努力,使公司从成立之初的一穷二白走到今天拥有1000多人的企业,规模不断扩大。
现在的辉煌饱含着我们所有同事的智慧与汗水,也记录着我们所有人自豪的成长历程。
心有多宽广,舞台就有多大,企业就是我们的舞台,领导是指挥,我们是合唱团中的一员。
人,需要展示他固有的才华,只有当他的才华展示出来并为企业所用,他才能叫做可用之才。
不管一个人的能力有多强,一但失去了表演的空间和人生的舞台,那他也就失去了成功的机会。
个人的发展得依托于企业的造就、领导的栽培,当我们学会经营自己,把自己的职业规划同企业的长远战略有机地结合起来,那我们就一定能取得成功并顺利实现个人理想,不管你是企业高管,还是一名普通的职员,只要有梦,只要愿与公司战略同步,就一定能得到持续地成长,在为企业创造价值的同时成就个人。
公司经营目标不断提高,企业不断壮大,我们也需要同步学习并力求适应企业新的发展需要,只有这样,只有与公司一起成长,我们个人的发展才能同企业的发展协调并互相促进。
如果企业发展壮大了,我们自己的能力却没能及时提升到相应的高度,那我们就无法适应企业发展新的需要,并会拖累企业长远战略的步伐。于已于企业来说均不利,只有大家好,才是真的好!
作为一名普通员工,我们在做好本职工作的同时不断地抽业余时间去充电,不继地寻找能帮助企业提高经营水平的新方法,哪怕一年中只找到了一条于公司有利的建议,我想只要我们尽力了,并努力与企业同步成长了,也就无怨无悔。
人,活着,总是需要进步的。因为不仅企业在进步,整个社会都在进步。
作为国家,落后就会挨打;作为个人,落后就意味着生活的窘迫。
工作天天有,好企业不长招,这是个事儿人人都知道。
找的工作好,不如企业发展得好,为何?机遇是人创造的,只有懂得珍惜现在,才有机会赢得未来。
调整好自己的职业规划,保持与企业长远战略的同步,与公司一起成长,成就企业的同时也就造就了我们个人。
谢谢,谢谢大家!不求我的演讲最好,但求一个比一个做的比说的更好,大家好才是真的好!
英国作家萨克雷说过,生活是一面镜子,你笑他也笑,你哭它也哭。何不让我们我们播种感动收获希望呢?一个懂得感恩的人,才能成就他生命和事业的高度。不要只认为员工的感恩对企业来说非常重要。其实,员工对企业的忠诚受益的并不仅仅是企业,最大的受益者就是员工自己。因为,一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得别人信赖的人,可以被委以重任的人。对于我们来说,感恩首先意味着与公司同舟共济。如果企业是一条船,那么我们一双手就是一支浆,只有我们共同伸出双手,让千千万万支浆一起使劲,我们的航船才能劈波斩浪,勇往直前。
感恩是一种美德,是一种态度,是一种信念,是一种情怀,同时也是人生的一种使命。德国工业品之所以在国际上成为“精良”的代名词,来源于日耳曼民众严谨、忠诚的工作作风,来源于他们对职业神圣的感恩情怀。一个企业的发展和兴衰,靠的是每一位员工高度的执行力、忠诚度和真诚的感恩情怀。
我们有着深厚的感恩文化传统,从滴水之恩,涌泉相报,到街坊结草,以谢恩泽,深深地滋养着一代又一代的华夏儿女。企业是我们幸福生存的家园,我们每个人在为企业奉献着青春和智慧的同时,企业也在为我们提供自我发展的空间和实现自我价值的平台。在这个平台上,我们在增长着阅历,丰富着自我,实现着人生的价值;在这个平台上,我们用激情点燃着理想,用薪酬支配着生活。因此,我们应该感谢企业,感谢企业培养我们,感谢企业让我们成长,感谢企业给予我们一片展示自我的天地。用感恩之情转化为忠诚企业的具体行动,用守候家园的心态去守候我们赖以生存的家园。大学毕业后,同学们辗转东西、南下北上开始了艰难的应聘之旅时,而我却无比幸运的回到了晋煤集团的怀抱,心中充满自豪,自豪的是在现今就业形势十分严峻的情况下,晋煤集团给我提供了如此优越的就业平台。去年12月份,对于刚刚大学毕业走向岗位的我非常有幸被选为到集团驻外公司参观访问的代表,在半个月的行程中,真真切切的感受到了晋煤集团的发展壮大,从风光优美、山秀水奇的西戴河到波涛澎湃、浩瀚无边的连云港,从幽幽古城、交通要塞、兵家必争之地的徐州到充满活力、盎然生机、改革浪潮前沿阵地的上海,祖国各地、神州四方都有晋煤发展脉搏跳动的气息。煤气、煤电、煤化三大主导产业并进,煤机制造、矿路
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