2017年10月全国自考（组织行为学）真题试卷.docVIP

2017年10月全国自考（组织行为学）真题试卷 (总分：100.00，做题时间：150分钟) 一、单项选择题(总题数：25，分数：58.60) 1.“自我实现人”假设认为最根本且起长远作用的激励是 ( )（分数：2.40） ?A.外在激励 ?B.内在激励?√ ?C.荣誉激励 ?D.目标激励 解析：“自我实现人”假设认为，对于人来说，最根本且起长远作用的是那些内在的激励因素，如在工作中获取知识，增长自我才干，充分发挥自己的才能等。只有内在的激励才能在根本上满足人的自尊和自我实现的需要，进而极大地调动员工的积极性。 2.在赫尔的内驱力理论中，情境是 ( )（分数：2.40） ?A.原始性内驱力 ?B.继发性内驱力?√ ?C.社会性内驱力 ?D.群体性内驱力 解析：赫尔是内驱力理论的主要代表人物。他认为，继发性内驱力是指情境，这种情境会随着原始性内驱力的下降而成为一种内驱力。 3.人的积极性的基础和根源是 ( )（分数：2.40） ?A.需要?√ ?B.动机 ?C.目的 ?D.行为 解析：需要和动机既相似，又有着严格的区分。需要是人的积极性的基础和根源所在，动机则是推动人类进行活动的直接原因。 4.在个性心理中，有“好坏之分”的是 ( )（分数：2.40） ?A.气质 ?B.能力 ?C.性格?√ ?D.情绪 解析：个性心理是个体带有倾向性的、比较稳定的、本质的心理特征的总和，而情