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放射科医疗安全教育制度_医疗安全教育制度 放射科医疗安全教育制度放射科医疗安全与风险防范教育培训制度一、科室管理与自身建设 1、科室全面管理制度完善，人员岗位职责明确，日常管理资料齐 全。 2、科室及所开展技术依法准入，医务人员依法执业。 3、制定科室长远发展规划和近期计划，注意科室人员梯队建设。 4、科室采取多种形式强化医德医风和行风建设，医务人员严格执行廉政要求，无违法乱纪情况发生。 二、医疗安全与风险 1、科主任为第一质量安全管理责任人，科室医疗质量管理组织体系完善，各项规整制度齐全，运用科学的组织、计划、 控制等方式创新性进行质量安全管理。 2、有全面检查质量安全管理及持续改进的实施方案和落实措施，科室质量控制有标准、有措施。建立日常检查、分析、反馈、处理等制度，建立医疗服务质量科追溯制度，实行质量责任追究制。 3、定期开展科室全员病历检查服务质量和安全教育培训。 4、开展新技术、新项目符合各级卫生行政部门和本单位关于新技 术、新项目的审批、准入、应用、评价、医学伦理学等相关规定。5、出具报告符合相关规定要求，能及时给临床医师提供规范客观的影像报告。 6、科室成立质量控制小组，定期对科室各项质量进行评价，分析原因，提出持续改进措施。 三、科室岗位教育 科室的安全教育有带教老师负责，教育内容包括：工作特点、主要工作原理，操作注意事项及操作规程，岗位责任制，事故案例及事故预防措施，医疗设施的使用方法和维护等。 四、新项目、新技术的开始教育，在新项目、新技术开战前，要按照新的安全操作规程，对相关的义务人员进行专门培训，经过考试合格后方能进行操作。 五、放射防护基础知识培训，按照国家相关规定，每两年参加一次有卫生部门组织的放射知识培训，合格发证后才能上岗。 六、科室应急预案的培训，包括放射安全事件应急预案、辐射损失处理流程，患者意外事件应急预案等。 七、科室组织学习危急值制度及放射有关的危急值报告内容，在发现危急值时及时上报相关科室并认真填写危急值报告本。 放射科医疗安全教育制度_医疗安全教育制度 医疗安全教育制度 范文一：医疗安全教育制度 为持续改进医疗质量、增强医务人员的医疗安全意识，改善医疗服务，保障医疗安全、提高医院管理水平，促进医院快速科学发展，结合医院具体实际，特依据相关法律法规及医疗管理规定制定本制度。 一、成立医院医疗服务安全教育领导小组，下设办公室，负责医疗安 全教育的监督、管理、持续改进，各职能部门负责相应的业务、知识和技能培训，并组织考核。 二、医院每年举办两次及以上医疗安全教育培训讲座并考核，健全法律法规培训考核机制，做到依法行医。培训内容主要为医疗卫生管理法律、法规、部门规章等，授予相应继续教育学分。科室依据医院的总体计划，结合具体实际再组织全科人员进行学习。 三、依据医疗安全核心制度，对医务人员进行医疗关键流程（主要指危重病人管理、围手术期管理、输血与药物不良反应、有创诊疗操作等）的培训教育。 四、落实全院医务人员“三基三严”的培训考核，做到相关档案完备、 真实，记录详细。 五、强化心肺复苏等基本操作技能的培训考核，要求全员掌握操作要领。 六、定期组织开展新技术、新项目的审批、准入、应用、效果评价及 医学伦理等相关知识讲座，做到依法执业。 七、定期组织《医疗机构病历管理规定、》《病历书写基本规范》等方 面培训工作，强化病历规范书写，不断提高病历书写质量。 八、定期组织临床合理、规范用药知识讲座，加强对新进人员的用药督导工作，避免乱用药及大处方。 九、强化护理操作规程和操作技能培训工作，确保护理服务优质、规范、温馨、安全。 十、搞好无菌操作技术培训及院感相关法律法规学习，加强院感管理 工作。 十一、制定医患沟通制度，定期组织开展医患沟通经验、技巧交流活动，营造和谐的医患关系。 十二、加强医护人员文明用语教育宣传工作，做到文明行医。 十三、组织开展医护人员行为规范和道德准则学习，加强医护人员行风建设。 十四、规范医疗风险告知义务，尊重及保护患者合法权益。 十五、规范医疗纠纷防范措施和处理流程，避免纠纷矛盾升级。十六、做好健康教育、病房安全管理等宣传教育工作，争取患者理解与配合。 附件《：深圳市龙岗中心医院关于成立医疗安全教育领导小组的通知》原文地址：医疗安全教育制度 为持续改进医疗质量、增强医务人员的医疗安全意识，改善医疗服务，保障医疗安全、提高医院管理水平，促进医院快速科学发展，结合医院具体实际，特依据相关法律法规及医疗管理规定制定本制度。 一、成立医院医疗服务安全教育领导小组，下设办公室，负责医疗安 全教育的监督、管理、持续改进，各职能部门负责相应的业务、知识和技能培训，并组织考核。 二、医院每年举办两次及以上医疗安全教育培训讲座并考核，健全法 律法规培训考核机制，做到依法行医。培训内容主要为医疗