企业管理咨询顾问协议.docx

企 业 管 理 咨 询 顾 问 协 议 用心整理的精品 word 文档，下载即可编辑！！ 企业管理咨询顾问协议书 甲 方： 乙 方： 法定代表人： 联系方式： 地 址： 地 址： 根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律、法规 的规定，甲方决定在企业基础管理、组织管理、人力资源管理（包括人力资源规划、 人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理）、企业发展战略、企业文化建设五 个方面聘请乙方作为常年管理咨询顾问，乙方同意担任甲方的咨询顾问。甲乙双方在 “平等自愿、互惠互利、长期合作”的原则基础上，经友好协商，达成以下协议。 一、服务内容与服务方式： 乙方提供的常年管理顾问服务分为“日常管理顾问服务”和“专项管理咨询服 务”两大类，日常管理顾问服务为基本服务，专项管理咨询服务为选择性服务，是在 日常管理顾问服务的基础上，乙方根据甲方需求，利用自身专业优势，就特定项目提 供专项的管理咨询服务。 （一）日常管理顾问服务 服务内容： 乙方为甲方提供企业基础管理、企业发展战略、组织管理、人力资源管理（包括 人力资源规划、人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理）、企业文化建设 五个方面作为日常管理顾问服务。 1、企业基础管理： 咨询。 2、企业发展战略： 对甲方公司相关管理制度、管理规范和管理流程的建立提供指导和 对甲方公司总体战略、发展战略（经营模式、管理模式）与竞争战 略的制定和实施提供指导和咨询。 3、组织管理： 对甲方公司组织结构的设置、三定工作（定岗、定编、定员）工作流程 设计、组织创新与变革提供指导和咨询。 精心整理，用心做精品 2 用心整理的精品 word 文档，下载即可编辑！！ 4、人力资源管理： 对甲方公司人力资源规划的制定、岗位管理体系、绩效管理体系与薪酬 管理体系的建立与创新，人才招聘与评选工作的开展及相关人力资源管理制度的实施提供 指导和咨询。 5、企业文化： 对甲方公司的企业文化建设和创新提供指导和咨询，包括企业愿景目标、企 业使命、宗旨、经营理念、管理哲学的建立和创新。 服务方式： 乙方保证每个月至少 6 天 8 小时（每月 48 小时工作时间）驻点在甲方公司工作， 甲方应为乙方提供专用的办公设备，保证乙方工作的正常进行。乙方应参与甲方组织召开 的有关公司发展方面的会议，每个季度至少一次，并建设性的提出咨询指导的建议和意 见。 （二）专项管理咨询服务 1、管理培训： 乙方为甲方提供现代管理观念、管理理论和管理与领导技能等方面培训服 务。 2、专项管理咨询： 对甲方要求在一定限期内对某个管理领域（基础管里、发展战略、组织 管理、企业文化与人力资源管理等）取得重大突破，或需要对这个管理领域进行创新和变 革时，乙方为甲方提供专项的管理咨询服务。 服务方式 ： 对于管理培训和专项管理咨询服务项目要另外单独立项，特别对于专项管理咨询服务 还必须签署专项管理咨询的补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。 二、顾问费用与支付方式： 日常管理顾问服务： 乙方为甲方提供日常管理顾问服务的费用标准为 元/ 天（乙方为企业提供管 理咨询服务的社会公开标准费用为 3000---5000 元/ 天）。乙方为甲方提供长期管理顾问服 务，甲方应于每个月的 号 前向乙方支付日常管理顾问费用 专项管理咨询服务： 1、管理培训服务费用：乙方为甲方提供管理培训服务的费用标准为 元。 元/ 小时（乙方 管理培训服务的社会公开标准费用为 800— 1200 元/ 小时）。对于已经在乙方为甲方提供的 专项管理咨询服务中明确界定的管理培训内容，甲方不必再向乙方单独支付培训服务的费 用。 精心整理，用心做精品 3 用心整理的精品 word 文档，下载即可编辑！！ 2、专项管理咨询服务费用：对于专项管理咨询服务，按照咨询项目的重用性与紧迫性、项 目操作期限的长短、项目操作的难度、项目操作的最终效果等因素，甲方应以每 月 元-- 元的标准向乙方支付项目咨询费用。专项管理咨询费用的支付必须 在签署的专项管理咨询的补充协议中进行明确说明。 3、支付方式：专项管理