酒店合同-前台.docxVIP

— PAGE \* Arabic 1 — 酒店合同-前台 劳动合同  根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。  甲方：乙方：  地址：身份证号码：  法定代表人：家庭地址：  联系电话：  第一条劳动合同期限  本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从20 年月日起至20 年月日止。  试用期为一个月,自20 年月日起至20 年月日止。  第二条工作内容及要求  1.乙方被安排在前厅部，担任前台接待收银员工作。工作时间为为每天12小时,上12小时休息24小时，白班：早8点到晚8店，夜班：晚8点到早8点。每上一个夜班补助5元，卖会员卡每张5元提成。交班时确保钱帐一致，谁的班上出现错账谁承担。  2.工作职责及内容：  （1）按照酒店的要求,积极销售酒店房间及会员卡。做好房间销售及收银工作，以优质的服务使客人满意，同时须保证前台现金安全及帐、款一致。  （2）及时了解订房情况、文件处理和预订控制，ebook的订单处理。  （3）接受酒店临时的工作安排及调休。  （4）检查现金首付及各种账单，确保钱款及数据的准确性，并录入公安系统。（5）对待客人必须礼貌笑迎笑送，不给客人顶撞，上班不打瞌睡。  第三条劳动报酬及支付方式与时间  1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，并提供乙方午餐。  2、乙方试用期工资为1700元基本工资  3、正式工资为1800元基本工资+房量提成+其他奖金  4、甲方按月以现金形式发放工资，工资发放日期为每月15号发放上个月工资。  5、工作满一年工资上涨100元，年终根据效益发放年终奖。  第六条合同效力及文本  本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。合同文本一式贰份，双方各执一份。本合同甲方加盖章。  甲方：乙方：  法定代表人：签字：  日期：日期：