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蔬菜生产绩效工资考核办法
为激发员工的劳动积极性,促进企业健康发展,遵循按劳分配、多劳多得的原则,特制订绩效考核实 施方案。
一、 制定原则:
(一) .本原则的适用范围是:蔬菜种植班组人员
(二) .坚持按劳分配、多劳多得的原则。
(三) 、具体工作要求按照《岗位职责》,《蔬菜操作规程》、《蔬菜釆摘标准》及其他相关规定执行。
二、 考核实施方案的构成:
(一) 、基础工资的考核。
(二) .绩效工资的考核。
(三) 、超产奖励的考核。
三、 具体考核办法:劳务人员的工资由基础工资、绩效工资、产量奖励及超产奖励四部分组成。
(一).基础工资为2000元。
基础工资原则上全额发放。
、月绩效工资
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