党支部工作经验.docxVIP

精品文档可下载编辑 精品文档可下载编辑 PAGE / NUMPAGES 精品文档可下载编辑 创新党员训练管理打造坚强战斗堡垒 ——XX党支部工作阅历 党员训练管理对于加强基层党组织建设、提高党员队伍的力量素养有着格外重要的意义。近年来，XX党支部以党的十九大精神为指导，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以推动“两学一做〞常态化制度化为抓手，严格落实“三会一课〞制度，围绕创新党员训练管理机制进行了探究和实践。 一、创新党员学习培训机制，保证党员素养训练常态化 学习既是把握学问、增加本领、做好工作的重要手段，也是增加党性、加强修养的重要途径。工程党支部在学习形式上，坚持集中学习和个人自学相结合，在培训方式上，留意由灌输训练向按需施教转变，在学习培训的内容上，重视引导宽敞党员用先进理论武装头脑工程部。坚持和完善“三会一课〞、班子中心组、专题培训、技术党课等学习制度。通过这些学习制度，坚持不懈的进行党性训练，使宽敞党员适应了形势要求，树立了正确的世界观、人生观、价值观。此外，还要求大家学习相关业务学问，不断提高业务水平，使其在不同的岗位上更好地发挥党员的作用。建立考核和监督机制，促使党员干部加强学习。在学习方式上，依据各自的特点实行不同的学习方式来培育党员的角色意识和形象意识。做到党内重大决策和重大事务党员先了解、先争辩，做到党员带头学习新理论、新学问、新政策。 二、创新党员队伍的管理机制，保证党员训练管理标准化 在全面从严治党的时代背景下，工程党组织通过强化纪律制度，创新管理机制等措施，不断加强党员训练管理，使“两学一做〞训练落到实处，产生失效。一方面，严格标准党员行为。要求每一个党员都要认真履行党章所规定的党员的义务，用?党内监督条例?、?纪律处分条例?等重要法规来约束每一个党员，加大监督检查力度，促使党员自省、自检、自警、自励。另一方面，大力加强党内组织生活。首先是严格落实制度，实行组织生活目标化和动态管理。把党员参与日常组织生活状况量化，定期进行考核，并把考核状况作为评议党员的依据。其次，是把民主生活会作为加强党性熬炼的重要措施，会前广泛征求意见，会中深化开展批判与自我批判，会后认真落实整改措施。进一步完善“三会一课〞等组织生活程序，切实提高党员干部解决自身问题的力量。 三、创新队伍建设的工作机制，保证党员训练管理制度化 党员队伍建设和先锋模范作用的发挥是检验党员训练管理成果的标尺，工程部通过强化考核监督，催促职责履行，不断激发党员队伍活力和党员先锋模范作用的发挥。一是完善考核机制。坚持鼓励、约束并举的原那么，把党员的权利、义务、职责具体化。同时，强化群众监督，通过定期征求群众意见，民主评议党员等形式，催促党员乐观主动，扎实有效的履行职责。并坚持领导干部带头抓好学习，带头开展批判与自我批判、带头制定整改措施、带头落实整改措施，极大调动宽敞党员学习工作的乐观性。二是完善党员履职机制。首先，工程党支部对党员如何发挥模范作用，提出具体要求，使宽敞党员明确自身的职责定位和努力方向。搭建党员发挥作用的平台，在各工区设置党员示范岗，引导党员立足岗位，充分发挥先锋模范作用；其次，是建立科学的奖惩机制，鼓励和鞭策党员发挥先锋模范作用，党支部坚持奖罚清楚，在强调党员讲奉献的同时，坚持讲责任、讲奖罚，转变能干不能干、干多干少、干好干坏一个样的状况，促使越来越多的党员乐观向上，奋勉有为。三是完善监督体系。增加党员发挥作用的监督力度，通过开展批判与自我批判、加强群众监督等方式，增加每个党员贯彻执行党的路线方针和政策、履行党员义务、行使党员权利的自觉性和主动性。 通过创新党员训练管理机制，XX党支部党员训练管理工作蓬勃开展，全体党员的理论修养和专业学问得到了显著提升，在工作中布满了生气与活力，每名党员就如一面旗帜，他们在各自的岗位上充分表达了党员的先锋模范作用。在他们的带动下，全体员工克服困难，坚韧拚搏，推动工程生产经营取得了优异成果。 免责声明：图文来源网络征集，版权归原作者全部。假设侵害了您的合法权益，请作者持权属证明与本站联系，我们将准时更正、删除！感谢！