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- 2021-09-13 发布于重庆
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试用期员工转正管理规定
第一章 目标:
第一条 转正是对员工的一次工作评估的机会 ,也是公司优化人员的一个重要
组成部分。
第二条 转正对员工来说是一种肯定与认可 ,转正考核流程的良好实施,可以
为员工提供一次重新认识自己及工作的机会,帮助员工自我提高 .
第二章 适用范围 :
第一条 本制
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