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— PAGE \* Arabic 1 — 质检部部门职责及岗位职责 质检部部门职责及岗位职责  部门职责：  为保证本公司质量管理工作的顺利开展，及时发现问题，处理问题，确保及提高产品质量，特制定本工作职责。  负责本公司产品质量管理工作，组织建立和领导质量管理体系，将质检工作层层落实，持续改进产品质量，确保产品质量符合规定要求。  负责公司内部质量审核，做好原材料进厂、产成品出厂前的质量抽检工作。审核“出货检验记录表”，对是否发货做出批示。  负责组织编制公司内部的工艺手册，对文件的适用性、合理性负责并监督执行。  每月 5 日前上交上月质检部报表，检查原材料在制品和成品的检验记录及质量统计报表。  每月9 日统计并总结上月质量问题，将结果向全体员工白板公布，并召开质量分析会，以团队精神共谋产品质量的改善，制定企业的质量管理计划和开展质量活动方案，组织公司内各部门和生产骨干开展质量管理活动，提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶。  负责公司产品质量信息反馈的汇总分析，及时与董事  长、其它部门沟通协商，切合实际地提出合理化建议和处理措施。  负责下达临时质量授权通知书，制定各车间质检人员的考核标准和考核表格并组织实施，有权对各负责人的工作做出评价，提出奖惩建议。  负责进公司的各类原材料检验，对质量问题提出质疑及处理意见。  负责对公司产品的质量检验，并对不合格的产品提出处理意见。  负责对产品质量的统计工作。  负责对质量问题原因的进行分析，并及时向上级领导报告。  负责对产品生产过程中的质量进行检验。  协助做好质量档案的管理工作。  协助做好公司有关质量的工作计划。  协助建立有关计量质量保证体系。  协助组织抽查质检人员的业务水平和工作能力。  协助做好质检人员的岗位培训，考核和上岗工作。  完成临时交办的其他工作。  各人员岗位职责：  ——质检组长岗位职责  （一）对内  1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结  果负责；  2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行，体  系文件的编写、报批、发放、修改等管理工作及质量管理工作的持续改进；  3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施；  4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制  负责，对批量责任事故负责；  5、负责设计与开发活动的质量策划；  6、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责；  7、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作；  8、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见  权；  9、对质量问题行使否决权；  10、每月召集一次质量例会，就上个月公司的质量问题进行  通报、分析，提出纠正整改措施，并做好会议记录，定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施；  11、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为；  12、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权；  13、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训；  14、公司计量器具的管理，包括申请购置、建立台帐、鉴定、审核等；  15、整理归档所有质检部记录表格；  16、归档公司所有技术文件，负责发放新文件，回收旧文件  （二）对外  1、收集、贯彻执行各级质量检验、监督法规，并对实施情况进行跟踪与监督；  2、定期将公司产品送检和负责公司产品第三方不定时抽查；  3、公司产品执行标准的备案；  4、负责每年生产许可证的年审工作和生产许可证的办理工作；  5、负责公司产品委托加工备案相关工作；  6、负责定期送检公司计量器具。  （三）其他  1、积极参加各类培训，不断提高自身素质；  2、完成临时交办的其他工作。  ——现场质检岗位职责  （一）来料  1、负责本车间生产过程中各物件、产品、物料入库验收；  2、负责来料不合格品的数据统计与通报；  3、及时更新最新包材、不干胶的留样标准。  （二）生产过程  1、按照《点检表》上要求，巡回到各车间，及时了解生产过程中的质量问题，及时纠正在生产中的差错，保证生产质量，减少返工浪费，巡检时一定严格要求做好巡检记录，巡检时一定要认真负