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2021年实习律师考核细则 2021年实习律师考核细则 PAGE / NUMPAGES 2021年实习律师考核细则 成都市律师协会 申请律师执业人员实习考核工作细则 （1月26日成都市律师协会第六届三次理事会会议审议通过，2月10日起施行） 第一章 总则 第一条 ?为规范申请律师执业人员实习考核工作，依照全国律协《申请律师执业人员考核规程》，四川省律师协会《申请律师执业人员实习管理实行细则》（如下简称《实习管理实行细则》）、《申请律师执业人员实习考核工作细则》，结合我市实际，制定本办法。 第二条 ?为申请律师执业而在成都市区域内律师事务所进行实习人员(如下简称“实习人员”)，一年实习期满后，依照本办法规定，参加律师协会组织实习考核。 第三条 ?对实习人员进行考核，坚持依法、合规、公开、公平、公正原则，采用材料审查与素质测评相结合办法，对实习人员政治素质、道德品行、执业素养、完毕实习项目状况和遵守职业道德、实习纪律状况进行全面考核。 第四条 ?实习考核工作由市律协组织实行，接受司法行政机关指引、监督。 第二章 考核委员会 第五条 ?市律协设立申请律师执业人员实习考核委员会，详细组织实习考核工作。 第六条 ?实习考核委员会依托市律协律师考核工作委员会设立，由执业律师代表和司法行政机关工作人员构成，其中执业律师在实习考核委员会总人数中所占比例不低于三分之二。实习考核委员会主任由市律协考核工作委员会负责人担任。 第七条 ?担任实习考核委员会委员执业律师应符合下列条件： （一）执业八年以上； （二）具备较高业务素质和执业水平； （三）具备较高政治修养和职业道德素养，无不良记录； （四）有较强责任心和职业荣誉感； （五）在本区域律师行业内具备较高名誉和威望； （六）没有受过行政惩罚和行业处分。 第三章 考核程序与考核内容 第八条 ?对实习人员考核，应当按照书面审核、面试考核和公示三个环节依次进行。 律师协会以为有必要，可以就律师职业道德和执业纪律及集中培训有关内容组织实习人员闭卷考试，作为考核算习人员内容之一，也可以通过实地考察、查阅工作档案、与实习指引律师访谈等方式，对实习人员提供考核材料真实性和遵守实习纪律状况进行核查。 第九条 ?实习人员因涉嫌违法犯罪被备案查处或因执业违规正在接受查处，实习考核应当暂停，待案件查处有成果后再决定与否继续进行考核。 第十条 ?对实习人员考核，涉及政治素质、道德品行、执业素养和实习体现四个方面。 第十一条 ?对实习人员政治素质考核，重要涉及下列事项： （一）与否拥护中华人民共和国宪法； （二）中华人民共和国特色社会主义理论有关知识掌握状况； （三）中华人民共和国特色社会主义律师制度有关知识掌握状况； （四）对律师职业价值结识； （五）与否具备大局观、价值观和社会责任感。 第十二条 ?对实习人员道德品行考核，重要涉及下列事项： （一）《实习管理规则》第十一条第一款第（五）项及第十二条第一款所列不符合法定律师执业条件和不适当从事律师职业规定； （二）诚信意识和敬业精神； （三）遵守律师职业道德和实习纪律状况； （四）学习掌握律师执业管理规定状况； （五）提交各项考核材料真实性。 第十三条 ?对实习人员执业素养考核，重要涉及下列事项： （一）法律知识及有关专业知识； （二）律师工作基本程序和基本技巧； （三）逻辑思维和分析判断能力； （四）沟通协调和临场应变能力； （五）文化素养和心理素质； （六）仪表仪态和语言文字表达能力。 第十四条 ?对实习人员实习期间体现状况考核，重要涉及下列事项： （一）集中培训参加状况 （1）遵守培训纪律状况; （2）闭卷考试状况。 （二）实务训练活动参加状况 （1）完毕规定实务训练状况； （2）律师事务所交办事项办理状况。 （三）律师职业道德、实习纪律遵守状况 （1）被投诉及查处状况； （2）遵守律师协会、律师事务所关于规章状况； （3）服从律师协会、律师事务所管理状况。 第十五条 ?对实习人员实习期间违规状况解决： （一）违背集中培训规定解决 （1）迟到、早退三十分钟以内但局限性两次，予以通报批评； （2）迟到、早退三十分钟以上半天以内和迟到、早退两次以上，予以通报批评并延长实习期三个月； （3）无端缺席和缺席半天以上，予以通报批评，需参加协会组织下一次集中培训和考核。 （二）违背闭卷考试规定解决 （1）考试作弊实习人员，予以通报批评并延长实习期一年； （2）闭卷考试成绩不合格，需参加补考，补考仍不合格，需参加协会组织下一次集中培训和考核。 （三）违背实务训练关于规定解决 （1）没有完毕规定实习训练活动作为实习不合格； （2）不服从指引律师训练安排作为实习不合格； （3）不服从律师事务所管理作为实习不合格。 （四）违背律师职业道德和实习纪律解决 （1）被投诉并调查属实由惩戒委员