北语20秋《人力资源统计学》作业3【标准答案】.pdf

20 秋《人力资源统计学》作业 3 试卷总分:100 得分:100 一、单选题 (共 5 道试题,共 20 分) 1.退休金系数是指退休人员人均退休金除以（ ）。 A.企业全部从业人员人数 B.企业全部退休人员人数 C.企业全部从业人员与全部退休人员的和 答案:A 2.职工工资增长弹性等于职工工资增长率除以（ ）。 A.企业利润增长率 B.企业收入增长率 C.企业净值增长率 答案:C 3.工资总额从结构构成上看，可分为基本工资和下列哪项。（）。 A.辅助工资 B.津贴 C.公积金 答案:A 4.按填报单位不同，分为基层统计报表和（ ）。 A.综合统计报表 B.企业报表 C.事业单位报表 答案:A 5.职工工资增长弹性是指职工工资增长率除以（ ）。 A.企业总资产增长率 B.企业净产值增长率 C.企业净利润 答案:B 二、多选题 (共 5 道试题,共 20 分) 6.人力资源统计数据特征包括（ ）。 A.人力资源统计数据反映人力资源的总体特征 B.人力资源统计数据反映人力资源的数量特征 C.人力资源统计数据反映人力资源过去的信息特征 D.人力资源统计数据反映人力资源的局部特征 答案:ABC 7.人力资源总量指标作用主要体现在（ ）。 A.人力资源总量指标是认识人力资源总体现象的起点 B.人力资源总量指标是计算其他综合指标的基础