各级安全目标责任书.docx

最新 精品 Word 欢迎下载 可修改 2022年各级安全目标 责 任 书 泰安氧气厂溶解乙炔站 厂长安全目标责任书 为认真做好我厂2022年的安全生产工作，确保我厂及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原则，厂长与分管经理签订如下安全目标责任书。 一、安全生产控制总目标 2022年度目标：杜绝重、特大恶性事故发生，全年实现各类重大事故为零；努力减少其他各类事故的发生频率，千人负伤率低于3‰；保持二级安全标准化达标企业。 二、责任内容： 1、安全法律、法规及政策： 宣传贯彻有关安全生产、劳动保护的法律、法规和政策及厂内各项规章制度。 贯彻：“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，把安全生产工作贯彻到生产的各个环节中，深化安全生产“双基”工作。 2、安全检查： 积极进行安全目标责任书考核。 安排监督厂内组织的各项安全检查和隐患排查。 对查出的隐患组织有关人员按“五到位”要求落实整改。 3、安全生产： 坚持“安全第一”的原则。当生产和安全发生冲突时，生产必须服从安全。 服从落实上级主管部门对施工、生产现场有关安全生产的各项指令。 落实安全生产、安全教育和安全培训的专项资金。 组织有关人员审查、修订厂内规章制度、操作规程和各类文件。 4、安全教育与安全活动： 责成有关部门完成对新入厂职工的三级教育、转岗复岗安全教育和企业计划内的安全培训工作。 组织职工开展安全文化建设、安全知识竞赛、技术比武等活动。 按法律、法规要求保证管理人员、特种设备作业人员100%持证上岗。 5、事故处理： 当发生事故后按要求在规定的时间内向上级报告。 发生事故后按“四不放过”及时调查分析，并按有关规定处理。 发生事故后要吸取教训，落实好预防措施。 三、附则 1、本责任书有效期限为一年，即:2022 年 1 月 1 日至2022年12月31日。 2、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（安全领导小组） 签字： 乙方（ 厂长 ） 签字： 年 月 日 厂长安全目标责任书考核表 序号 检查项目 扣分标准 扣减分数 实得分数 1 安全生产法律、法规及政策 未宣传贯彻有关安全生产、劳动保护的法律、法规和政策及厂内各项规章制度。10分； 未贯彻：“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，未把安全生产工作贯彻到生产的各个环节中，深化安全生产“双基”工作。10分； 2 安全检查 未积极进行安全目标责任书考核。5分； 未积极参加上级部门和本厂组织的安全活动。5分 未安排监督厂内组织的各项安全检查和隐患排查。5分； 对查出的隐患组织有关人员未按“五到位”要求落实整改。5分； 3 安全生产 未坚持“安全第一”的原则。当生产和安全发生冲突时，生产必须服从安全。5分 未服从落实上级主管部门对施工、生产现场有关安全生产的各项指令。5分 未落实安全生产、安全教育和安全培训的专项资金。5分 未组织有关人员审查、修订厂内规章制度、操作规程和各类文件。5分 4 安全教育与活动 未责成有关部门完成对新入厂职工的三级教育、转岗复岗安全教育和企业计划内的安全培训工作。5分 未组织职工开展安全文化建设、安全知识竞赛、技术比武等活动。10分 未按法律、法规要求保证管理人员、特种设备作业人员100%持证上岗。5分 5 事故处理 未在发生事故后按要求在规定的时间内向上级报告。5分 未在发生事故后按“四不放过”及时调查分析，并按有关规定处理。10分 发生事故后未吸取教训，落实好预防措施。5分 被考核人单位： 被考核人姓名： 考核单位： 考核日期： 分管副厂长安全目标责任书 为认真做好我厂2022年的安全生产工作，确保我厂及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级对一级负责”的原则，厂长与分管经理签订如下安全目标责任书。 一、安全生产控制总目标 2022年度目标：杜绝重、特大恶性事故发生，全年实现各类重大事故为零；努力减少其他各类事故的发生频率，千人负伤率低于3‰；保持二级安全标准化达标企业。 责任内容 安全法律、法规及政策： 贯彻落实安全生产各项法律、法规、政策以及安全生产的各项规章制度。 按要求及时制定、修改有关安全生产的规章制度、安全技术、操作规程。编制安全工作计划，并认真组织实施。 积极参加安全目标责任书考核。 安全检查： 积极组织有关科室、车间参加厂内组织的各类安全活动。 积极组织有关科室、车间对生产进行各种形式的安全检查和隐患排查。