年度安全生产评价.pdfVIP

年 度 安 全 生 产 自 评 报 告 企业名称： 贵州瑜辉建筑有限公司 2016 年 12 月 28 日 为加强对企业的安全生产监督管理，提高企业安全生产管理水 平，我公司根据上级主管部门制订的 《贵州省建筑施工企业安全生产 标准化管理办法》 要求，组织专门人员成立了年度企业安全生产评价 小组，认真学习《建设工程安全生产管理条例》 、《施工企业安全生产 管理规范》 （GB50656）等法律规范，按照《施工企业安全生产评价标 准》 （JGJ/T77 ）对公司 2016 年度的安全生产条件、安全生产业绩以 及相应的安全生产能力进行了全面详细的自我评价。 现将本公司年度 安全生产评价情况汇报如下： 一、 安全生产管理制度 安全生产管理制度是根据我国安全生产方针以及有关政策和法 规制定的，是企业和职工在生产活动中共同遵守的安全行为的规范和 准则。 1、 安全生产责任制度的完善是企业安全工作顺利有序开展的 前提条件。公司从总经理至部门经理以及项目部各级管理人员均有相 应安全责任制度， 切实做到安全责任落实到个人。 总经理是企业安全 责任第一责任人， 对公司安全负全面领导责任； 分管安全工作副总经 理对企业安全工作进行具体布署和指导； 项目经理也对所在项目安全 责任负全面责任，坚决做到“管生产就要管安全” 。 2 、 安全文明资金保障制度是企业安全生产具体落实的有力保 障。企业安全工作需要企业领导的全力支持， 其实安全文明资金保障 落实就是这种支持的具体体现。 公司针对每个项目具体情况， 制订专 门资金保障措施， 按工程特点、 工程进度要求以及工程所处地域情况 有针对性地制订安全文明资金计划并组织专门小组每月、 每季度对工 程安全文明资金落实情况进行考核。 3、 安全教育培训是公司不断提高管理水平，保持可持续健康 发展的必要条件。 公司设立专门安全教育人员， 按照企业安全教育年 度培训计划对企业员工进行三级教育，重点对特种作业人员、转岗、 待岗、换岗职业以及新进单位从业人员进行培训。 让每个受教育员工 正确认识安全工作的意义， 明白自己所在岗位的安全隐患以及安全工 作要求，切实保证每位员工兄弟在工作做到“安全在心中，安全在手 中”。 二、 资质、机构和人员管理 根据《中华人民共和国安全生产法》等法规要求，公司设置了适合 企业需要的安全生产管理机构和足够的专职安全管理人员， 负责企业 的日常安全生产工作。 公司主要负责人、 项目经理和安全生产管理人 员均经过主管部门的培训考核取得了相应地《安全生产考核合