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中国信用管理职业教育现状分析(历史学毕业论文)
文档信息
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作为文章写作的参考文献,解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容摘取等相关工作。
目录
TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1
正文 1
搞要 1
关键字:信用管理师;职业认证;培训机制 2
1.我国信用管理职业教育现状 2
2.我国信用管理职业教育中存在的问题 4
参考文献: 7
论文原创声明(模板) 8
论文致谢(模板) 8
正文
中国信用管理职业教育现状分析(历史学毕业论文)
搞要
摘要:信用的缺失,严重阻碍了中国经济的进一步发展,构建社会信用体系成为完善市场经济的重要组成部分,而信用人才的缺乏成为信用体系构建的瓶颈,信用人才的培养,主要通过学历、培训以及职业资格教育推进,但在短期内,我国应该逐步完善信用管理职业认证,大力推进和规范培训制度,提高信用管理专业水平
关键字:信用管理师;职业认证;培训机制
市场经济就是信用经济,我国将在5年内建立社会信用体系,市场对信用管理人才的需求大增,但我国信用行业却一直存在着人才缺口。据中国市场学会统计,今后10年内,中国内地将至少需要50万信用管理人才。根据上海市紧缺人才办公室报告,目前上海信用服务行业从业人员仅500余人,每年有数千人的人才缺口。而信用管理专业人才队伍的成长和发展,必须实行学历证书与职业资格证书并重制度。适应当前形势的需要,加快推进信用管理职业教育的建立则是发展我国信用管理专业技术队伍最直接最有效的途径。
1.我国信用管理职业教育现状
我国的信用管理服务产生于上世纪80年代,1987年我国第一份资信调查报告诞生,到2000年我国才出现了第一份个人信用调查报告。目前我国信用管理服务业已进入发展期,形成了企业征信、个人征信、资信评估、市场调查及信用担保、信用保险、信用管理咨询服务等行业“服务链”。虽然目前我国发展信用交易、建立现代市场体系的基础条件已趋成熟,但信用管理师在我国还是一个全新的职业,建立和完善其资格认证制度,同时进行相关的职业培训显得十分必要。
信用管理师――新职业认证
2005年3月,“信用管理师”作为国家新职业在会上正式发布,9月,《信用管理师国家职业标准》和《信用管理职业资格培训教程》大纲通过劳动和社会保障部主管部门召开的信用管理师国家职业标准终审会上,经终审专家认真讨论一致通过,成立国家职业技能鉴定专家委员会信用管理师专业委员会;11月,根据劳动和社会保障部职业鉴定中心对信工委的要求和委托,经中国市场学会批准信工委正式成立“中国市场学会信用工作委员会信用管理师职业资格认证中心”,负责承担信用管理师职业教育和信用管理职业建设的有关工作。
信用管理师作为在企业中从事信用风险管理和征信技术工作的职业,其职业等级分为助理信用管理师、信用管理师和高级信用管理师,分别为国家职业资格三级、二级和一级。不同的级别分别设置了不同的工作年限或者有学历和文凭的要求。按照市场学会信用工作委员会的计划,今年秋季我国将依照统一课程、统一教材、统一教学方案的要求,首先启动助理信用管理师培训工作,高级信用管理师培训拟于2007年3月开始。助理信用管理师首次全国统考鉴定计划于今年秋季在北京按照统一标准、统一考试、统一鉴定的方针实施,今后每年的全国统考不少于两次;信用管理师首次全国统考鉴定计划于2007年年中举行。
全国信用分析师、全国信用评估师、全国信用调查师、全国商务调查师和全国商账追收师――国家职业岗位证书
由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心,惟一授权汇诚诚信技术培训中心组织信用分析、信用评估、信用调查、商务调查和商账追收统一培训、考试颁发相应的全国信用分析师、全国信用评估师、全国信用调查师、全国商务调查师和全国商账追收师资格证书,这些证书从其性质上看,实际上只是一个从业证书,并没有设置相应的资质门槛。
企业信用安全管理师――中国企业联合会颁发的职业资格证书
由中国企业联合会全国企业信用安全管理工作委员会和企业管理岗位资格鉴定中心联合颁发《企业信用安全管理师》资格证书。主要侧重于企业信用安全信息的管理、评估以及财务分析。其性质为行业系统职业资格证书。
上海市信用管理岗位资格证书――地方性职业资格证书
上海市信用体系的建设在上海市政府的推动下,一直走在全国的前列。针对上海市信用人才的缺乏,以及市场的需求,信用管理人才纳入上海市紧缺人才。由上海市征信办与上海市委组织部、上海市人事局共同组建上海市信用培训和考核指导委员会,推出《信用管理岗位资格》培训,市委组织部、市人事局、市征信办统一颁发《上海市信用管理岗位培训考核合格证书》和《上海市信用管理岗位培训证书》。主要就信用与
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