《项目管理之沟通技巧》.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
— PAGE \* Arabic 1 — 《项目管理之沟通技巧》 项目经理必备技能之沟通技巧 课程背景: 在市场环境、客户需求不断快速变化、技术日益更新的大环境之下,企业是否具备高效率、高质量、低成本地推出新经营理念、新技术、新工具、新产品及新服务,已成为决定企业成长发展以至成败与否的关键因素;企业中的项目越来越多,大到新产品开发及工程建设,小到公司年会,项目已逐渐成为企业发展的载体,但多数项目都面临着进度延后、费用超支、质量不高的困境。 在复杂的项目管理环境下,跨部门沟通及协作是项目经理的一件重要的工作,由于对部门价值认识有差异,加上沟通的信息不对等、不能及时反馈等因素,就会导致沟而不通、协而不作的实施结果;在企业项目的实际操作中,项目团队成员及项目经理良好的内部沟通技能可以极大地提高项目的运作效率,可以有效地化解项目运作中的各类冲突,将项目冲突控制在“可控”、“有益”的范围内,避免项目资源的内部消耗。项目经理作为项目团队的核心人员,往往需要在不充分占有资源的情况下对项目的成败负责,需要更加灵活的沟通技巧及更强组织协调能力与对项目干系人的影响力。 该课程有助于项目经理控制项目风险、缩短开发周期、降低开发成本和管理好项目团队,提高项目团队的项目立项、团队组建、项目计划编制、项目过程控制、项目评估等主要环节的沟通能力,提升项目经理和项目团队对项目进行控制与管理。 课程收益: ●清楚项目和项目管理的基本理念, ●掌握项目经理职责及技能要求; ●正确理解沟通的基本知识,了解项目中的有效沟通; ●掌握项目工作中上下级沟通的特点和正确方法; ●掌握项目跨部门沟通及协作技巧, ●掌握项目操作流程中各环节沟通重点; ●分享讲师项目沟通管理实操及培训的专业经验; ●帮助学员培训成果转化,使学员参训后结合本职工作很好实施项目沟通管理。 课程时间:2天,6小时/天 课程对象:企业中高层管理人员,项目总监,项目经理、项目成员,技术骨干,业务骨干等 课程大纲第一讲:管理从沟通开始 一、沟通的概念 游戏:你的沟通有效吗? 1. 信息,思想,感情的传递与交流 2. 共识 视频:沟通的意义 二、沟通对于项目经理的重要性 1. 项目经理75%-90%的时间用在沟通上 2. 组织中70%的问题出在沟通障碍上 3. 沟通技巧为项目成功保驾护航 视频:以结果为导向的沟通 三、沟通的障碍 1. 以谁为中心 2. 主动还是被动 3. 何确保被理解 4. 沟通的漏斗 5. 文化差异 6. 组织层级 案例:秀才与农夫;两个小朋友的争执 第二讲:有效沟通的基础技能 一、有效沟通的基础 1. 沟通的要素 2. 沟通的种类 3. 沟通的方式 1)拉式沟通 2)推式沟通 3)互动式沟通 二、沟通的三种行为:听,说,问 1. 倾听技巧 1)倾听的层次 2)有效倾听的建议 案例分析:泪汪汪的小朋友 视频:近乎崩溃的采访 2. 表达的技巧 1)有效表达的流程:结论先行,上下对应,分类清楚,排序逻辑2)SCQA 案例:会议通知 3. 问的技巧 1)问对问题找对答案 2)乔布斯斯式的提问 3)提问技巧:开放式,封闭式,限定式 案例分析:央视调查:你幸福吗? 听说问练习:他的职业是什么? 第三讲:沟通的三个方向 一、上行沟通 1. 给领导出选择题 2. 不要限制沟通地点 3. 准备好答案 4. 与管理层相处的几个原则 案例:张蕾的故事 视频:李云龙与张大彪 二、平行沟通 1. 主动沟通 2 相互谦让 3. 体谅别人的难处 4. 协作,发挥团队精神 5. 争取双赢

文档评论(0)

泰和宸风 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体泰和宸风文化科技(青岛)有限公司
IP属地北京
统一社会信用代码/组织机构代码
91370211MA94GKPQ0J

1亿VIP精品文档

相关文档