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- 2021-09-27 发布于重庆
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考核与奖惩制度
第一节 考核与奖励制度
一、考核内容。 包括德、 能、勤、绩四个方面, 着重考核工作实绩。 考核时,
以岗位说明书为基础, 并结合本工作岗位职责进行, 同时结合本校开展的 “一切
为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的宗旨,作为考核的依据。
二、考核对象。本校在册教职工。
三、考核方法。
1、 考核周期分为月、学期、学年;
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