大学生村干部工作调研.docxVIP

大学生村干部工作调研 5 月 9 日下午，以省社科院副院长贾桂梓为组长的省委组织部大学生村干部工作调研组莅临我市，就我市大学生村干部工作进行调研。 据了解，2006 年以来，我市按照省委、市委关于选聘大学生村干部到农村的有关政策要求，从大学毕业生中共选聘大学生村干部 2279 名，通过各种渠道流出 名，同时，在大学生村干部管理中强化管理，创优环境、加大培养，着力建立大学生村干部工作长效机制，为大学生村干部营造了“下得去、待得注干得好、流得动”的良好氛围，逐步打造了一支群众认可、朝气蓬勃、干事创业的大学生干部队伍。截止目前，我市在岗大学生村干部 1576 名，担任党支部书记 4 名，担任村委会主任 1 名，担任党支部副书记 120 名，担任村委会副主任 名，担任支村两委委员 30 名，担任村委主任助理 1396 名。 省委组织部调研组对我市大学生村干部工作的一些做法和经验给予了肯定。贾桂梓认为，我市大学生村官在工作中采取的一些相关措施和办法具有针对性、可行性，希望把我市好的经验和做法在全省推广开来。 贾桂梓要求，晋城市要立足市情，建立健全更加科学合理的大学生村干部组织管理体系、评估考核体系及大学生村官进出机制，不断创新大学生村干部服务农民、服务农村的形式与载体，使得每名大学生村干部以村为主，面向全乡，扩大服务平台，更好发挥作用，为转型跨越发展作出新的更大的贡献。 (1)一般是根据工作