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绩效考核通报 绩效考核通报 第 PAGE 页码 页码 页 / 总页数 NUMPAGES 总页数 总页数 页 绩效考核通报 绩效查核通告 　　查核是人员管理中的重要环节，居于人事管理制度的中枢地位，对查核状况做一个通告，下下边我给大家带来绩效查核通告范文，供大家参照! 绩效查核通告范文一 　　各镇卫生院： 　　依据《山阳县乡镇卫生院绩效考查方法(试行)》，我局将详细任务细分为基本医疗服务、药品三一致等要点工作、基本公共卫生服务、财务财富管理、新农合管理、卫生院内部管理、人力资源管理、民众满意度(包含三好一满意活动)八部分，分属于医政股、公卫办、计财股、合疗办、办公室、人事股、党办(医改办)七股室，各股室依据工作实质，拟订查核细则，仔细实行查核。现将第三季度查核状况通告以下： 　　一、查核结果 　　经查核，城关、银花、中村、色河铺、十里铺、高坝店、杨地、西照川、莲花池、王庄、小河口、两岭、石佛寺、元子街14所卫生院得分在90分以上，确立为优异，全院第三季度绩效薪资总数能够上调30%，院长的个人本季度查核系数为0.3，参加绩效薪资分派;天竺山、双坪、天桥、王阎、漫川关、延坪、法官、板岩、牛耳川、家垣10所卫生院得分在80~90分之间(不包含90分)，确立为优异，全院第三季度绩效薪资总数能够上调20%，院长的个人本季度查核系