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二〇二一年度安全包保责任书
根据 公司要求，特制定《 公司安全包保责任书》。
总体安全生产工作目标
1、人员伤害事故：杜绝重伤（含重伤）以上事故。
2、经济损失事故：杜绝5000元以上的经济损失事故。
3、设备事故、交通事故、火灾事故、公共安全事故、环境污染事故、急性职业病事故、地质灾害事故为零。
4、各项安全管理制度、安全操作规程、岗位作业指导书制定或更新完善，合规性100%。
5、台阶边挡墙、道路路挡、排土场反坡、排土场土挡等无缺省，合格率100%，限速牌、反光桩、警示标识牌、广角镜等道路安全设施完好率100%。
6、超速、坡道（弯道）超车、坡道换挡、坡道停车不打堰、不落斗行驶、安全车距不足、下车不带安全帽等违规作业行为数量每月控制在20次以内。
7、边坡治理等重大隐患部位施工合规性达100%。
8、矿山危险性较大设备设施检测检验率100%。
9、特种设备检测检验率100%，A类仪表检测率100%。
10、特种作业人员、特种设备作业人员持证率100%；安全培训计划完成率100%；接触职业危害人员体检率100%；作业人员人身意外伤害险参保率100%。
11、所在挖掘机班组未发生等级以上事故。
二、相关安全生产职责
1、做好设备的日常检查、保养工作，并填写好安全检查记录，严禁带隐患作业。
2、操作机械遵守操作规程和项目部安全规定，杜绝违章作业。
3、装车作业做好防止卡车碰撞措施，及时鸣笛提示。
4、在断面较高场地进行挖掘作业时必须进行排险，清除浮石隐患后再进行作业。
5、装载较大块时分散装车，并告知司机及排岩场指挥人员。
6、停车时必须将车辆停放在空旷的安全地带，避免塌方、落石。
三、相关考核
1、项目部实行月度考核，当月未发生安全生产事故并履行相关安全职责的，项目部当月执行考核标准的100%。
2、项目部当月发生1起轻伤事故的，项目部当月执行考核标准的80%。
3、项目部当月发生一般涉险事故、2起及以上轻伤事故之一的，项目部当月执行考核标准的70%。
4、项目部当月发生重大涉险事故、或较大设备损失及以上事故的项目部当月执行考核标准的60%。
5、项目部当月发生二人及以上重伤事故的，项目部当月停发。
6、项目部发生事故后除扣发安全考核奖励外，另根据项目安全管理规定对责任人进行处罚。
7、项目部作业人员发生安全事故或违反项目部安全规定的，依据项目部安全管理规定进行处罚。
车队队长 （签字）：
电铲司机 （签字）：
年 月 日
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