开展业务人员培训简报.pdf

提高业务素质 增强业务能力 —分公司组织销售人员开展业务知识培训 为提升我公司销售人员的业务能力， 打造一支业务过硬、 服务优 良、工作高效的销售队伍， 12 月 3 日，我公司邀请晋城公司副总经 理、内训师 *** 对我公司 ** 名销售相关人员进行了为期一天的业务知 识培训，公司总经理 ** 、总经理助理 *** 参加此次培训。 *** 老师围绕销售工作中的计划与管理、应收账款管理两个重要 模块做了详细的讲解，介绍了如何借助 SWOT、PDCA 、5C 法则等 工具来使我们的分析判断更趋于合理， 并结合案例及实际工作让学员 们分组讨论，对于工作中出现的问题进行了探讨与交流， *** 老师也 将自己工作中一些好的方法和技巧分享给在座的学员， 赢得大家的赞 许。培训现场气氛活跃，学员参与热情高，回答问题踊跃，并不时报 以热烈的掌声。 培训最后，分公司总经理 *** 代表公司对 *** 老师的到来表示衷心 的感谢，并为大家重新解读了“信念”这个词语，对待工作不要有畏 难情绪，只要坚定“可以完成 ”的信念，并付诸于行动，就没有战胜 不了的困难。 培训结束后，大家纷纷将自己的培训感受及心得发送到微信群 里，均表示：此次培训受益匪浅，认识到做计划的重要性，如何科学 合理的制定计划， 完成计划时方式方法的运用。 对于影响和制约企业 发展的回款问题，要做到心中有数，处理好客情关系，合理的通过账 期沟通回款。 并且表示会将此次培训中学习到的方法、 技巧运用到自 己的实际工作中， 让*** 的销售业绩步步高升， 同时在 *** 这个大舞台 上实现自我价值，为 **** 的发展贡献一份自己的力量。