思想作风建设心得体会.pdfVIP

心 得 体 会 工作作风整顿教育活动开展后，结合我的实际、自身存 在的突出问题，有针对性地进行了学习。并从工作、思想、 作风、等多方面进行了严肃、认真的自我剖析，力求抓住主 要矛盾，找出思想根源，寻求解决办法。 一、 存在的主要问题和不足： 1、政治理论学习的主动性和自觉性不够，理论学习缺 乏深度和系统性，政治觉悟有待进一步提高。主要表现在： ①主动学习的意识弱，自觉性差。对理论学习没有摆到相应 的高度，没有从一名党员和机关干部应有的思想政治水平和 政治理论修养的高度出发，政治水平和思想意识有待进一步 提高；②学习流于表面。满足于全局政治理论学习，缺乏对 科学体系和精神实质的领会和把握；③理论联系实际的本领 不强。不能将理论应用于实际，解决实际问题，理论学习与 现实工作相脱节，存在 “二张皮 ”现象。 2、工作责任心，工作积极性、主动性有所下降。自己 一直在思索这样一个问题：作为一名共产党员，一名政府机 关干部，一名青年同志，对工作，对自己所从事的事业究竟 应该持何种态度？是得过且过，应付了事；还是始终保持积 极向上，奋发有为的精神状态？竞岗前和上岗后的自己是否 保持了一贯的工作热情和工作劲头？一系列的问题让自己 意识到：满足于现状，缺乏立足本职、开拓创新精神使工作 责任心和工作热情降低；满足于现有状态，忽视角色调整和 重新定位；满足于现有工作，放松了对自己的更高要求；满 足于日常定期报表，忽视业务调研；满足于现有业务知识， 忽视知识结构调整。 没有清醒地意识到： 岗位和角色的变化， 对自己提出了更高的要求。如果不能在思想政治水平、政治 修养、业务素质和业务能力等多方面上一个台阶，结果只能 是停滞不前，甚至是倒退，迟早有被淘汰的危险！ 3、思想作风软弱，自身思想作风建设缺乏力度和紧迫 感。对于有损团结的言和行，同志们看到了，听到了；自己 也看到了，听到了。从内心深处讲，种种不符合全局发展主 流的不和谐因素和不正常现象令人反感。但怕得罪人，怕损 害同事间关系的错误观念仍在作祟， 认为 “事不关己， 高高挂 起 ”，凡是和自己没有利害冲突的事情还是少管为妙。 说到底， 固守在自己所谓的 “个人利益 ”中，使自己不能挺身而出、旗 帜鲜明地进行抵制和反对。所以如此，是自己忽视了思想建 设和作风建设，是自己在世界观、人生观和价值观的改造上 缺乏力度。 4 、工作中存在一定的雇佣思想，对 “为谁工作，为谁负 责，为谁服务 ”的工作目的认识不清。 没有充分认识到自己的 工作岗位是党和政府赋予的，是为党和人民的事业而工作， 为它们而负责，为它们而服务。主要表现在：①工作任务繁 重，时间紧，头绪多的时候牢骚满腹、怨天尤人，在一定程 度上影响了工作情绪和工作热情；②不求有功，但求无过的 思想有所抬头。工作中墨守成规，不能积极主动，放开手脚 地开展工作；③将自己的身份和应起的作用混同于一般私营 企业打工人员，工作积极性、主动性有待进一步提高。 5、树立全局一盘棋观念和团结协作精神有待进一步加 强。主要表现在：眼光狭窄，视野有限，仅盯在自己的一亩 三分地上，与其它科室业务沟通少，联系少，配合少，与整 体连动、团结协作的正确要求相比还有较大差距。 二、 产生问题的思想根源： 1、对理论学习不够，思想政治水平低，思想意识差。 对政治理论学习心存侥幸，认为只要跟着组织每周三进行学 习就已足够。没有将加强自我学习，提高政治素养放在完善 自我的高度对待，主动学习，挤时间学习的精神亟待提高。 对政治理论学习的放松，使自己对 “三个代表 ”重要思想的精 神实质领会不够，理解不深；导致对自身世界观、人生观和 价值观的自我改造重视不够，从而使思想政治水平在较低层 次徘徊，看待问题、分析问题、解决问题的能力不够。 2、放松了对自身世界观、人生观和价值观的自我改造。 根源