高级孕前优生健康检查工作制度.docVIP

孕前优生健康检查工作制度 一、优生咨询室工作制度 1、保持环境整洁、安静、温馨，营造有利于咨询双方平等交谈的氛围。配备男女 生殖系统解剖图和免费孕前优生健康检查知识宣传资料及登记本。 3、工作人员对前来咨询免费孕前优生健康检查的育龄群众要做到态度热情、 耐心 倾听、科学解答、认真指导，并做好记录，及时反馈信息。 4、注重咨询技巧，尊重育龄群众人格，保护育龄群众个人隐私。 5、用通俗易懂的语言，遵循普遍性和个性化指导相结合的原则，为育龄群众提供 有针对性的孕前优生咨询和健康指导。 6、工作人员要加强学习，不断提高自身的专业素质和服务水平。 二、女性检查室工作制度 1、工作人员要坚守岗位，热情接待前来检查的女性育龄群众。 2、工作人员要举止庄重、衣帽整洁、态度和蔼、服务语言和行为要规 3 检查室环境要每天清扫，定期消毒，保持清洁整齐。 4 凡来接受免费孕前优生健康检查的女性育龄群众均按登记项目完整准确填写， 字 迹清楚，并签全名。 5、工作人员对孕前优生健康检查者要进行认真仔细的询问和检查完成病史的采集 和体格检查。 6、工作人员要认真、及时、全项、规范的填写《孕前优生健康检查记录册》 7、完成系列检查及检验后，工作人员要对体检结果进行详细的分类，并给予有针 对性的优生咨询和健康指导。 8、工作人员对免费孕前优生健康检查者的疾病史、家族史等隐私要严格保密。 三、男性检查室工作 1、工作人员要坚守岗位，热情接待前来检查的男性育龄群众。 2、工作人员要举止庄重、衣帽整洁、态度和蔼、服务语言和行为要规范。 3、. 检查室环境要每天清扫，定期消毒，保持清洁整齐。 4、凡来接受免费孕前优生健康检查的男性育龄群众均按登记项目完整准确填写， 字迹清楚，并签全名。 5、工作人员对孕前优生健康检查者要进行认真仔细的询问和检查完成病史的采集 和体格查。 6、工作人员要认真、及时、全项、规范的填写《孕前优生健康检查记 录册》 7、完成系列检查及检验后，工作人员要对体检结果进行详细的分类，并给予有针 对性的优生咨询和健康指导。 8、工作人员对免费孕前优生健康检查者的疾病史、家族史等隐私要严格保密。 四、优生实验室工作制度 1、实验室应保持清洁整齐，各种仪器定位，摆放有序。 2、建立检验前质量保证措施， 制定受检者准备、 标本采集、 标本储存、 标本运送、 标本接收等标准操作流程 3、实验室使用的仪器、试剂、耗材必须经过食品药品监督管理局批准。 4、使用有盖的容器采集和运送，防止标本在运送途中外溢、蒸发和污染。 5、标本的运送和接收应由专人负责。 6、负责临床检验的技术人员应当具备相应的专业学历和资质， 并经市级以上人口 和计划生育行政部门或卫生行政部门培训。 7、临床检验人员应严格遵守操作规程，出具规范的检验报告。 8、保证检验及时、准确和信息完整，保护受检者的隐私。 9、采血必须坚持一人一针一管， 严格无菌操作， 防止交叉感染。 无菌物品如棉签、 棉球、纱布等及其容器应在有效期内使用，开启后时间不应超过 24 小时。 10、检验结束后，要及时清理器材、容器，经清洗、干燥、灭菌后放回原处，检 查后标本妥善处理，防止污染。 11、设专人负责临床检验质量管理，建立质量管理记录。 12、设专人负责临床实验室安全管理。 五、B超室工作制度 1、保持室内整洁，严格遵守 B 超机操作规程。 2、认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期对机器进行检查、保养、维修， 做好各层面防护， 确保操作安全。 镇计划生育服务站孕前优生健康检查工作制度。 六、优生档案室工作制度 1 档案室要实行微机管理， 保持环境整洁。 各种医疗文书档案摆放有序， 便于查找。 2、指定专人负责孕前优生健康检查档案资料的保管工作。 3、建立档案接收记录，及时分类整理。 4、定期统计分析孕前优生健康检查人数、检查结果、早孕及妊娠结局追踪随访等 全程数据信息，按要求签章上报。 5、妥善保管 “孕前优生健康检查登记本” “早孕随访登记本” “妊娠结局随访登 记本”“转诊登记本”“高风险人群评估及咨询指导记录本’ ’等服务本 6 国家免费孕前优生健康检查项目技术服务家庭档案至少要保存 15 年。 7、注意保护育龄群众的个人隐私 办公室卫生管理制度 一、主要内容与适用范围 1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。 2．此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理 二、定义 1．公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫； 2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。 1. 公共区域环境卫生应做到以下几点： 1） 保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。 2） 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明 。 3） 保持墙壁清洁，表